#14 No sé si la pregunta es retórica, pero mi teoría es que estaban de cumple y llevaban tal toña que no fueron capaces ni de atender el teléfono hasta que se les pasó la borrachera.
Creo que, dadas las responsabilidades de cada uno, una pandilla de instituto tiene más luces que ese gobierno.
#4 Si bien es cierto que el IVA se implantó en España en 1986 como medida de armonización con la entrada en la UE, sustituyó a otros dos impuestos de naturaleza similar. Así que, en cierto modo, si había IVA.
Como está imagen dé muchas vueltas por internet, vamos a acabar escuchando a más de uno que el IVA es un invento de Perro Sanxe
#3#12 Solo cuando el último árbol haya sido talado, el último pez capturado y el último arroyo envenenado, solo entonces nos daremos cuenta que el dinero no se puede comer
La existencia de descendencia, aunque potencialmente perjudicial para el acervo genético, no descalifica a un candidato. Los hijos heredan sólo la mitad del material genético de cada padre y, por lo tanto, tienen su propia oportunidad de sobrevivir o de acabar con su vida. Si, por ejemplo, el descendiente ha heredado el gen "Juega con combustibles", pero también ha heredado el gen "Ten cuidado cuando...", entonces es un innovador potencial y un activo para la raza humana. Por lo tanto, cada candidato es juzgado en función de si ha eliminado o no sus propios genes, sin tener en cuenta el número de descendientes o, en el caso de un ganador de edad avanzada, la probabilidad de producir más descendientes.
La definición que leí aquí hace tiempo (no recuerdo ni en qué noticia), era que Israel es una cabeza de playa de EE.UU. en Oriente Próximo o un portaaviones que no se puede hundir...
#103 Lo dudo, habría otras muchas empresas que ocuparían su lugar. Por mi, como dice #15 y otros por ahí, si no cumples con la normativa, no puedes operar, punto.
Lo primero, estando en un periodo de Incapacidad Temporal, te puedes ir donde quieras, siempre que tu enfermedad o lesión te lo permita. Por ejemplo, si trabajas en una carpinteria y te has roto un brazo, estas de baja, pero, ¿qué te impide irte a visitar la Alhambra?
Lo segundo, en los periodos de IT, la empresa sigue cotizando por el trabajador, por lo que una baja tiene un coste para la empresa. Pero es la seguridad social la que abona el salario al trabajador, siendo la empresa la que lo paga y la seguridad social se lo devuelve a la empresa.
Creo que, dadas las responsabilidades de cada uno, una pandilla de instituto tiene más luces que ese gobierno.