#4 Somos poco de sopas? No sé en qué país vives, pero hay multitud de versiones de cocido de garbanzos, potajes, alubias, lentejas, estofados,... Todo son sopas. Y también sopas frías como el gazpacho (no hablo de la versión andaluza) o el ajoblanco.
Yo aun recuerdo una vez que se retrasó mi vuelo al llegar a Frankfurt, casi 1h, y yo pensando que no me iba a dar tiempo a coger el ultimo tren del día. Pues no, el tren llevaba casi 2h de retraso. Bendita DBahn, a veces.
#10 nadie exculpa a Rusia de las barbaridades que hace.
A mi también me gustan las reglas, lo que no me gusta es que se apliquen solo a algunos, y más cuando los que se libran están haciendo muchos más méritos para tener todas las sanciones del mundo.
#2 Que haya mucho menos racismo que en otros países no quiere decir que no haya racismo. Y racismo no es solo por el color de piel, también se odia, sin motivo alguno (nunca hay motivo para odiar a quien no conoces, y mucho menos a poblaciones enteras), a los catalanes y vascos (pero luego no quieren dejarles irse).
Ahora fuera bromas. Pese a la inflación brutal del año pasado, todo va bastante mejor que antes. Con la subida del SMI la gente ha pasado de sobrevivir a poder gastar en algún capricho (pero pocos), así que se pueden vender cosas (o cantidades) que antes no se vendían, por lo que la economía crece.
Peero aún oigo algunos adoctrinados diciendo que es malo que suba el SMI porque a ellos no les suben el sueldo (pues peléalo en tu empresa), o que la inflación fue por culpa de la subida del SMI (no por la guerra con Rusia y la falta de gas barato).
#1 La diferencia es en el número de troncos y de dónde salen las ramas.
Los arbustos tienen muchos troncos de forma natural (aunque obviamente se pueden cortar todos menos 1) y las ramas empiezan desde el suelo.
Los arboles suelen tener solo 1 Tronco (aunque a veces salen más) y las ramas crecen desde más arriba.
¿Que un arbusto puede tener la forma de un árbol? Sí, pero aunque la mona se vista de seda...
#6 Hay que tener indicios fundados para abrir una investigación judicial. No sirve con decir: es hermano de X y parece que se ha enriquecido durante su gobierno, así que algo habrá hecho.
En España las investigaciones "por si acaso" están prohibidas. Y sabemos que incluso habiendo indicios de delito (como las comisiones del hermano de Ayuso) podrían no ser admitidos a trámite.
#6 si buscas el vídeo se ve que hay un jugador alemán en fuera de juego y en la trayectoria del balón, por lo que el fuera de juego, que es lo que se pitó, fue antes de la mano.
#3 la opinión pública general ya está en contra del estado de Israel, en casi todos los países del mundo. El tema va a acabar muy mal para los dos bandos, y el anti judaísmo se está extendiendo porque la mayoría de la gente no diferencia entre judío y sionista (bueno, Israel hace todo lo posible por equiparar los dos términos...)
#22 yo trabajo en Alemania desde hace 6 años y fue el primer mito que se cayó, el segundo es el de la calidad.
Yo no conozco gente más vaga que un alemán cualquiera. Además si tienen que echar horas por cualquier motivo luego se cogen la baja por estrés y dos semanitas extras de vacaciones.
Además de las bajas por resaca, que algunos no perdonan ningún viernes (salen el jueves)
#9 eso está escrito por ChatGPT o similar, ¿no? Si alguien escribe de esa forma debería hacérselo mirar...
También repite mucho lo mismo sin añadir nada. El primer párrafo es toda la noticia, el resto sobra.
#1 Se suele considerar que los reyes de Asturias fueron los herederos de los visigodos, y de Asturias surgieron algunos de los reinos cristianos: Galicia, León y Castilla (aparte están el reino de Granada y de Aragón, que surgieron de forma independiente).
#89 Yo no odio a nadie. De hecho creo que Pedro Sánchez es el mejor presidente que hemos tenido hasta la fecha: todo en contra, pandemia mundial, y mejorando el país (también sé que si no es por Podemos no hubiera hecho ni la mitad por mejorar el país).
En 2008 el que cobraba 1000€/mes era el que menos cobraba. El SMI lo cobraba MUY poca gente.
Ahora gran parte de la población cobra el SMI (mucho más alto). Eso explica que el sueldo medio, o la mediana, no haya subido mucho.
Los sueldos que han subido son los más bajos (los que más lo necesitan en realidad, es pasar de la indigencia a poder vivir) y en algunos sectores concretos como el mundo IT, pero el resto de sueldos son prácticamente los mismos que en 2008.
Y esto no es una crítica al gobierno, que hace lo que puede subiendo el SMI. Subir los sueldos en general le corresponde a la lucha sindical. No puede ser que las empresas cada vez tengan márgenes de beneficios más altos y no les suban el sueldo a los trabajadores.
#5 habría que ver si esa cláusula es legal... Hay muchas cosas que puedes poner en el contrato de alquiler, pero si no son legales da igual lo que hayas firmado. O quizá no se incluyó esa cláusula.
#1 A mi me parece bastante coherente lo que dicen.
1. La propietaria alquila el piso a alguien que lo subalquila con fines turísticos.
2. Los vecinos se quejan a la propietaria y esta intenta echarlo, pero no puede (no puedes echar a un inquilino porque no te gusta lo que hace. No conozco todas las razones legales para echarlo pero esta debería ser una de ellas).
3. El ayuntamiento inicia un proceso para sancionar a la propietaria por ser un alquiler turístico sin licencia, pero al demostrar que no es ella quien está alquilándolo cancelan el proceso. Habría que ver si el ayuntamiento va a sancionar al que realmente está alquilando el piso.
#33 el nacionalismo madrileño no es independentista, es centralizador en su misma región.
Desde hace muchos años los madrileños se sienten de todos lados pero no soportan que el estado financie infraestructuras que no sean para que los Madrileños puedan moverse a la periferia. Por eso, por ejemplo, su empeño en que el corredor mediterráneo pase por Madrid.
#32 Totalmente de acuerdo. Deberían copiar a países como Alemania donde:
- las vacaciones son 30 días (laborables) al año en vez de 22 (aunque creo que por ley 22 es el mínimo, casi todas las empresas ofrecen 30 y añaden más por antigüedad)
- cuando te contrata una empresa grande (más de 500 empleados o no se cuántos millones en facturación) y superas el periodo de prueba pasas a ser fijo, pero fijo de verdad: no te pueden echar a no ser que la hayas liado muy gorda (algo ilegal relacionado con el trabajo) o la empresa se vaya a pique literalmente. Así que para despedir a la gente tienen que sobornarles para que se vayan voluntariamente (a un amigo le dieron 3 años de sueldo + 1 sabático pero siguiendo contratado oficialmente (4 años de sueldo en total), a mi me ofrecían 3 meses de sueldo + 3 de vacaciones llevando únicamente 1.5 años en la empresa (6 meses de sueldo en total)). Las empresas pequeñas se rigen por normas menos estrictas.
El segundo punto suena muy bestia si comparamos con lo que sucede en España, pero eso impide que durante las crisis periódicas y sistemáticas no se despida a mucha gente.
#13 Drazul 
