La vuelta a la oficina como las que están aplicando Dell, IBM o SAP pone entre la espada y la pared a los empleados, que se cuestionan si merece la pena mudarse a una ciudad masificada a vivir en infraviviendas a precio de oro, o cambiar de a otra empresa con teletrabajo. El problema no es volver, es tener una vivienda. El 69% afirman que la vivienda es su máxima preocupación. Un 28% asegura estar dispuesto a cambiar de empleo, mientras que el 48% incluso cambiaría de carrera profesional si la empresa les ofrece beneficios en vivienda.

Según Flexjobs, en Estados Unidos, donde se hace la encuesta, la mayoría de los trabajos no están proporcionando un ajuste del coste de la vida, pero de todos modos, el 63% de los encuestados dijo que el trabajo a distancia seguía siendo la parte más importante de su trabajo para ellos, por delante del salario. La gente prefiere un equilibrio entre su trabajo y su vida personal y un buen jefe o jefa. Los expertos advierten que las empresas solo logran perder talento por ser inflexibles.

Los directivos hablan de caídas en la productividad, pero por cada estudio que les da la razón, surge otro que dice lo contrario. Todo son sensaciones y opiniones. ¿Si la productividad no es la causa real, entonces por qué tanta presión por volver? ¿Hay alguien presionando para que vuelvan a llenarse de empleados? En septiembre, Larry Fink, CEO de BlackRock, uno de los principales inversores inmobiliarios en oficinas dijo: “Creo que si mágicamente tuviéramos más y más personas volviendo a la oficina, veríamos un aumento de la productividad”.

Muchos estudios apuntan a gente que invirtió millones en oficinas en centros de grandes ciudades está perdiendo dinero y eso podría ser una gran razón por la que las grandes empresas se empeñen en la vuelta a las oficinas. Un informe de mayo desveló que solo en EE. UU. los propietarios corporativos actualmente tienen 1.2 billones de $ en préstamos en torres de oficinas. Según The Financial Times, aprovecharon “dinero casi gratis” de la Reserva Federal para comprar “edificios de oficinas trofeo”. Tienen un montón de torres de oficinas de zombis.

Con la implantación del teletrabajo y la jornada híbrida, las empresas no necesitan espacio para alojar a toda su plantilla al completo todos los días, por lo que han reducido el tamaño de la superficie de sus oficinas, y de paso han reducido costes. Ante este cambio en las necesidades de espacio, buena parte del espacio de oficinas disponible se ha reconvertido en espacio de coworking. Eso ha hecho que los inversores se planteen la reconversión de ese espacio destinado a oficinas en viviendas.

El teletrabajo ha traído cambios significativos en la dinámica laboral, pero no ha eliminado por completo las conductas tóxicas que suelen darse en el entorno de trabajo presencial. A pesar de trabajar a distancia, se ha encontrado que los rumores falsos, la traición y el robo de créditos y méritos continúan presentes, según un reciente estudio. Una encuesta revela que estas dinámicas negativas persisten incluso en el trabajo remoto, y cerca del 25% de los encuestados piensa que estas conductas perturbadoras han empeorado. Se destaca que la fal

"Los empresarios que no puedan competir en materia de flexibilidad tendrán que competir más agresivamente en materia salarial". Los datos de ZipRecruiter muestran que los trabajadores que cambiaron de entornos totalmente remotos a entornos totalmente presenciales en EE.UU. hasta 2023 recibieron un aumento salarial del 29,2%, casi el doble que aquellos que cambiaron en sentido contrario. Algunos empleadores están dispuestos a aumentar sus gastos salariales a cambio de oficinas llenas, porque creen que la compensación vale la pena.

El jefe del Equipo TIC y de Análisis de Información de la Oficina de Prevención y Lucha contra la Corrupción en Balears (OAIB) ha remitido un informe al Parlament y al Govern donde advierte del riesgo de pérdida de datos con un cierre “sin planificar y garantizar la transición adecuada” de los servicios.

Los grupos del PP y Vox en el Parlamento de Baleares han aprobado este martes —con los votos en contra de los grupos de la izquierda del PSOE, Més per Mallorca, Més per Menorca y Podemos— la Ley de Transparencia y Control de los Cargos Públicos de Baleares, que contempla, en su disposición adicional primera, la liquidación de la Oficina de Prevención y Lucha contra la Corrupción, que se puso en marcha en 2016. Se trata de la primera comunidad autónoma que elimina este órgano de control.

PP y Vox han convertido este martes a Balears en la primera autonomía en liquidar un organismo contra la corrupción. Con los votos de conservadores y extrema derecha, el Parlament balear ha puesto fin a la Oficina de Prevención y Lucha contra la Corrupción, impulsada por ley en 2016, durante el primer mandato del pacto de izquierdas liderado por la socialista Francina Armengol, con el objetivo de prevenir e investigar, entre otros, posibles casos de uso o destino fraudulento de fondos públicos.

Apenas dos horas y media después de que Pedro Sánchez le exigiera a Alberto Núñez Feijóo actuar contra Isabel Díaz Ayuso por los presuntos delitos de su pareja, el PP sale al contragolpe señalando las supuestas irregularidades del presidente del Gobierno a cuenta de los negocios de su esposa. Acción-reacción: lo personal es más político que nunca. Fuentes 'populares' han anunciado que registrarán mañana jueves "una denuncia ante la Oficina de Conflicto de Intereses (OCI) para que determine la responsabilidad del presidente del Gobierno por no

Las grandes economías europeas pugnan por acoger dentro de sus fronteras la sede de la Autoridad Europea contra el Blanqueo de Capitales (AMLA, por sus siglas en inglés). Un caramelo de inversión que, de recaer en la capital española, convertiría a Madrid en la casa de un proyecto pionero de los Veintisiete, con todo lo que esto trae asociado. La decisión será tomada por el Consejo Europeo y el Parlamento Europeo este jueves y frente a la candidatura española aparecen grandes contendientes como París, Frankfurt, Roma o Bruselas.

Minibuses con oficina bancaria y un cajero automático lleno de dinero recorrerán las carreteras de Cataluña para poder dar servicio a 503 pueblos donde no hay entidad financiera. Se podrá ingresar o sacar dinero, o realizar cualquier otra operación sin tener que ir a otras localidades. El coste del servicio será compartido por la Generalitat y las entidades adjudicatarias (CaixaBank y Caixa d'Enginyers) y supone llegar a 307.553 ciudadanos. En los pueblos de hasta 250 habitantes, tendrán que estar un mínimo de 30 minutos y en los otros 1 hora.

La Vuelta a Andalucía 2024 se reduce a tres etapas "por la falta de efectivos de la Guardia Civil" y empezará este viernes con una contrarreloj.

IBM va a exigir a sus mandos intermedios que vayan como mínimo 3 días a la semana a la oficina. Quienes no lo hagan podrían llegar a ser despedidos.

La Gran Manzana ha asumido el punto de inflexión que ha supuesto el teletrabajo. Si hace un año el alcalde, Eric Adams, abroncó a los trabajadores porque no podían "¡quedarse en casa en pijama todo el día!", ahora ha tenido que aceptar la nueva realidad. Solo el 9% de los trabajadores de Nueva York van los cinco días a la semana a sus despachos. El 59% del total tiene un modelo híbrido que les obliga a asistir al menos tres días a la semana. En Manhattan, casi el 18% de los edificios de despachos están desocupados.