si las horas de trabajo de este 29 de febrero el trabajador superan la jornada máxima anual que se establece en su convenio, y en ningún lugar se especifica nada sobre este día, sin duda ha sobrepasado el número de horas que debía acumular y por tanto debe reclamar la retribución correspondiente. Los pasos que debe seguir el empleado son los siguientes.

Este año 2016 próximo a finalizar ha sido bisiesto, es decir que ha tenido 366 días en vez de 365 porque febrero tuvo 29 días en vez de 28. Estupendo, eso lo saben casi todos incluidos seguramente la mayoría de empresarios y empresaurios. ¿sabe todo el mundo que ese día te lo tienen que pagar o compensar aparte si tienes una jornada anual máxima? Porque el año 2016 habrá sido todo lo bisiesto que quieras, pero puede que tu salario no haya sido igual de bisiesto.