Tras décadas de indiferencia reguladora ante el monopolio tecnológico, las autoridades de competencia de todo el mundo se enfrentan a las grandes tecnológicas. La DMA es, con mucho, la salva más potente y ambiciosa que hemos visto. Visto así, no es de extrañar que las grandes tecnológicas se nieguen a cumplir las normas. Si la UE consigue obligar a las tecnológicas a jugar limpio, servirá de pistoletazo de salida para una carrera mundial hacia la cima, en la que las ganancias mal habidas de las tecnológicas (...)

El sector público de Suecia se ha deshecho de las Big Tech en nombre de la privacidad mientras un importante proveedor de telecomunicaciones dio a conocer un nuevo centro de colaboración segura, Tele2 Collaborate, basado en un sistema existente desarrollado por el proveedor de servicios cifrado en el Reino Unido, Element (conocido por desarrollar la red Matrix).

El presidente del Moto Club Fuente Álamo, afectado por la macrofiesta ilegal, rompe su silencio: "Les pido que abandonen el circuito lo antes que puedan y que hagan el menor daño posible". No para de pensar que miles de raveros han okupado una instalación en la que han invertido mucho dinero los socios del Moto Club Fuente Álamo que preside."La directiva lo está pasando mal porque la gente ha colaborado y se ha sacrificado para construir un circuito para el pueblo". El colectivo tiene la concesión del Ayuntamiento para explotar esta instalación

Hoy te voy a mostrar como Apple miente a todos sus usuarios con su campaña de marketing en privacidad. Como Apple espía para su red de anuncios oculta. Así es como la vida de sus usuarios está siendo escaneada cada 5 segundos. Como espía Apple: 1️⃣ PRISM: Vigilancia Masiva 2️⃣ Falso Marketing 3️⃣ Apple ID: localizado 24/7 4️⃣ Escaneo Facial 5️⃣ Escaneo de fotos y almacenamiento 6️⃣ App Store 7️⃣ Red de Anuncios Secreta de Apple

El pasado 6 de febrero, un terremoto de magnitud 7.8 sacudió Turquía y Siria, provocando el derrumbe de miles de edificios, por lo que dicho estudios de arquitectura fueron seleccionados para ayudar a reconstruir la provincia turca.

Ingeniero Español desglosa su sueldo y lo que ahorra al mes haciéndose viral su video.

Deloitte, PwC, KPMG e EY, las conocidas como Big Four, vuelven a estar de actualidad por el trato a sus trabajadores. La Inspección de Trabajo ultima la investigación que comenzó hace casi un año, el 15 de noviembre, con la intención comprobar si se estaba dando cumplimiento a las jornadas laborales establecidas, al registro horario y al abono correcto de las horas extra. La actuación de Trabajo no parece haber metido el miedo en el cuerpo a las compañías, que según relatan sus trabajadores, continúan llevando a cabo actuaciones contrarias a la

El segundo de la Policía tailandesa está siendo investigado por estar relacionado con un supuesto soborno de un grupo ilegal de apuestas online.

2023 está siendo un año funesto para los empleados de las Big Tech que llevan meses de ajustes de plantilla que terminan en miles de empleados despedidos en todo el mundo y cambios en la organización interna de las empresas que han llevado a Google y a otras muchas compañías a prescindir del trabajo en remoto para adoptar un modelo híbrido o 100% presencial.

Si bien la atención se ha centrado en Twitter y la censura y el sesgo liberal de Facebook, el peor culpable de Big Tech de todos ha sido obtener un pase gratuito, y ahora viene para nuestros hijos. Pero para los niños y adolescentes, los datos iniciales de los últimos tres meses muestran que el porcentaje de vídeos sugeridos en YouTube que provienen de fuentes liberales es del 96 %. "Así de agresivos son con nuestros hijos", dijo esta semana. "Porque piensan que son dioses. Y nadie los ha llevado a la tarea, nunca".

¿Se lograron los objetivos marcados al establecer esta normativa? El principal efecto no intencionado ha sido la aparición de prácticas que buscan aparentar formalmente la obligación de cumplimiento de registro de jornada, pero que realmente encubren un incumplimiento fáctico de la obligación. Por ejemplo, en sectores como la hostelería, este objetivo no se cumple al obligar el empresario en multitud de ocasiones a hacer firmar al trabajador hojas de fichajes que no recogen la realidad de las mismas. Recientemente ha habido una polémica importa

¿Por qué no te has enterado? Eso tienes que preguntárselo a los medios de comunicación a los que sigues. Más tarde hablaremos de esto. Ahora voy a contarte qué ha estado pasando durante 4 días en Londres. Porque es de las cosas más heavies que yo he visto en toda mi vida.

Un arquitecto y un programador se metieron a detectives para indagar en los datos de penaltis y tarjetas de los últimos 20 años de Liga. No sabían de Negreira, pero ahora todo cuadra. Ahora sabemos que, entre 2016 y 2018, el FC Barcelona pagó 1,4 millones de euros al vicepresidente del Comité Técnico de Árbitros, José María Enríquez Negreira, pero para los aficionados al fútbol la pregunta sigue siendo la misma. ¿Dinero a cambio de qué?

Existe un pacto tácito de reciprocidad entre el joven que ingresa y la firma: la segunda proporciona los mejores clientes y proyectos y, a cambio, exige un estándar de calidad y compromiso más allá de lo común

Con todos ustedes el hilo definitivo (ya me gustaría a mi) sobre la turra de la vitamina D. Aquí el artículo de El País donde sostienen, basándose en un estudio que luego analizaremos, que una gran parte de la población española vive con déficit de vitamina D debido a una supuesta "baja exposición al sol en las horas de más calor"... paradójico. Este artículo periodístico extrapola claramente las conclusiones (ya veremos cómo) que se infieren de un estudio publicado en la revista Scientific Reports (Nature) y dirigido por la doctora Diana Díaz…

¿Te gustaría ejercer profesionalmente en una de las cuatro grandes consultoras del mundo? Según se desprende del ranking anual de Expansión, en el que se incluyen las mayores firmas de servicios profesionales presentes en España que prestan servicios en las áreas de auditoría y consultoría, entre otras, lideran la lista las Big Four (las cuatro grandes), en este orden: Deloitte, PwC, Ernst & Young y KPMG.

El economista ultraliberal Juan Ramón Rallo admite en su reciente artículo que la generación de beneficios de las Big Four se basa en la sobrexplotación laboral (y psicológica) de los junior para que algunos senior puedan cobrar un pastizal. Así funciona el capitalismo, para que unos ganen mucho, otros tienen que ganar muy poco. Original: blogs.elconfidencial.com/economia/laissez-faire/2023-01-18/defensa-mod Relacionada: www.meneame.net/story/macroinspeccion-big-four-agita-bufetes-abren-mel