La fábrica de remolques y semirremolques de Utebo paraliza su actividad al haber proveedores que le han dejado de servir material por los impagos. La compañía ya sufrió una suspensión de pagos en 2014 que desembocó en un cambio de propiedad, ahora en manos del empresario Juan Melgarejo.

La Academia de Infantería de Toledo acogerá la entrega de los galardones de Fedeto. La Unidad de Música, que amenizará la gala con un concierto, recogerá el premio especial que otorga la patronal toledana.

Un gruista exige que le paguen las horas extras que le deben. Se niegan a pagárseles y le dicen que no hace falta que vuelva mañana. Su respuesta en este video

Agenda2030 del Ibex35 que se larga a la Costa azul que se llena de millonarios y es muy incómodo

Los empresarios están preocupados por la creciente dificultad para cubrir las vacantes de empleo. No encuentran suficientes trabajadores para completar sus plantillas. Así lo ha advertido este miércoles Andrés Sendagorta, presidente de Sener, la multinacional vasca de ingeniería y tecnología, y del Instituto de la Empresa Familiar (IEF) durante su asamblea anual de socios. "Nuestras empresas tienen dificultades extraordinarias para cubrir necesidades de personal en todo el abanico de la cadena productiva."

La Policía Nacional ha detenido en Alcoy a un empresario de 38 años acusado de un delito contra el derecho de los trabajadores. Presuntamente les obligaba a realizar jornadas de 50 horas semanales en una nave de reciclaje de ropa por la que les pagaba 600 euros al mes sin ningún tipo de cobertura.

La cuenta de Twitter del Restaurante Topik manda una foto de una nómina de un ayudante de camarero, y acaba borrando la cuenta cuando se descubre que es falsa.

Castigan bastante a los trabajadores que no hacen las cosas como el estudio quiere, es algo bastante habitual y genera mucha tensión. [...] Según este programador, la empresa prometió pagar el sueldo íntegro a los trabajadores; sin embargo, una semana después se acogieron al ERTE de manera retroactiva e intentaron no tener que pagar lo que les correspondía porcentualmente del salario [...] «no tienen plan de carrera, escalas en la empresa dependiendo de lo bien que te lleves con José Luis o Enric» [...]

Uno de los más mantras liberales más falaces e injustos que existen es el de que el empresario es el único que arriesga...

Pese a la moderación del discurso de Pedro Castillo, vencedor de las elecciones peruanas, las grandes multinacionales españolas ven con recelo cualquier cambio que afecte a sus millonarios beneficios o que limite su libertad de actuación, marcada por años de corrupción e irregularidades.

El teletrabajo no ha calado en las empresas de nuestro país, ya que compañías de todos los tamaños planean volver a niveles de trabajo en remoto y digital similares a los que tenían antes de la irrupción de la pandemia de coronavirus, según reflejan los datos del IV Estudio sobre el estado de la digitalización de las empresas y administraciones públicas españolas de Vodafone presentado hoy por la compañía de telecomunicaciones.

El Corte Inglés ha contratado los servicios de las consultoras Deloitte y PwC con la intención de ultimar el desarrollo de un total de cuatro iniciativas con las que tendría intención de captar hasta unos 4.000 millones de euros de dichos fondos. Cantidad que, debido a la solvencia y al papel que la compañía ocupa dentro del sistema económico español, se darían ya por aprobados parcial o prácticamente en su totalidad.

otro de los incumplimientos graves por el que ha habido denuncias es el llamar a trabajar a personas en situación de riesgo, bien por sus condiciones de salud o porque conviven con alguien en esta situación...

Por eso es imposible que registren la jornada de los trabajadores flexibles, de los viajantes, de los desplazados al extranjero...

El renacimiento de Bultaco fue una de las grandes noticias de la década para la industria española de las dos ruedas, una noticia que sólo unos pocos años después parece haberse quedado en el camino y dejando en la estacada a muchos agentes implicados. Si en el comunicado oficial de Bultaco se rezumaba un cierto optimismo hacia su declaración en concurso de acreedores, lo cierto es que por detrás se esconden matices y las historias personales de decenas de empleados y pequeños empresarios que se han visto en la estacada.

Muchos habréis oido al menos algunos extractos de la conferencia que un famoso empresario dio hace pocos días. En ella hacías afirmaciones tales como "un país es más rico si tiene más empresarios [...] somos los que creamos riqueza, el país va porque vamos nosotros". Este rollo seguro que os suena a todos, porque es la gran excusa que se ha usado desde siempre para realizar las reformas laborales. Lo que quiere quien hace este tipo de afirmaciones es que al empresario se le proteja igual o más que al trabajador. Analicemos esta gran mentira.

Un solo puesto de trabajo, varios aspirantes que han superado duros exámenes y entrevistas hasta llegar a la fase final, una habitación cerrada, monitorizada con cámaras y un objetivo común: resolver un misterio que les permita salir.

La tarea más ardua llega ahora. Los estibadores deben ponerse de acuerdo con las compañías para determinar cómo serán sus nuevas condiciones laborales, una misión que puede prolongarse meses

Vecino de lora del río, Empresaurio, arreglando el tema de los atentados yihadistas, vergonzoso...

Un juez ha procesado a Jesús Bárcenas y Jesús Terciado -presidentes entre 2002 y 2014 y vicepresidentes de CEOE en ese periodo- por cobrar de la patronal de forma opaca, sin comunicarlo a los socios y sin que estuviera previsto en los estatutos. El juez considera que Terciado percibió un sueldo a través de "facturas plenamente falsas" y que ante el riesgo de ser descubierto pasó a un "aberrante" contrato de alta dirección. El juez pide a la Fiscalía y a los denunciantes que acusen, para sentar a los exdirigentes de Cepyme en el banquillo.

Queridos amigos, nuestro grande y hermoso reino a veces me inspira con sus fantásticos personajes a crear lo que yo llamo "literatura de cuasificción". Que no es ficción y ojalá lo fuera. La historia que os traigo hoy es la de un empresaurio. Para el que no lo sepa, un empresaurio es un animal asustadizo, tradicional, y que gusta de habitar las cavernas más oscuras y los sillones más profundos.

Las camareras de piso son las mujeres que limpian, arreglan y ordenan los hoteles. Están sometidas a jornadas de trabajo larguísimas en unas condiciones precarias que deterioran rápidamente su salud.