La Seo de Santa María de la Huerta de Tarazona ha permanecido 30 años cerrada al público para su restauración y mantenimiento, trabajos en los que se han invertido más de 26 millones de euros de dinero público “y que ahora es gestionada por un patronato con ánimo de lucro que cobra por visitarla”. La asociación aragonesa Movimiento hacia un Estado Laico (MHUEL) ha hecho público que “una vez conocido el listado de bienes inmatriculados por la Iglesia Católica por parte del gobierno del Estado , nos sorprendió que no apareciese en el mismo (...)

Desde el 12 de mayo de 2019, hace dos años, todas las empresas españolas deben contar con un registro diario del horario laboral de sus trabajadores. Así lo señalaba el capítulo tres del real decreto-ley 8/2019, en su artículo 10 ―dentro del bloque Medidas de lucha contra la precariedad laboral en la jornada de trabajo―, con el que se modificaba el Estatuto de los Trabajadores para incorporar esta nueva norma.

El inspector de Hacienda NUMA 40.757 declara en el juicio por los usos de la caja b del PP que la empresa Unifica que reformó la sede del partido político, fue informada de que iba a ser registrada y cuando entraron los investigadores hallaron modificada y a la vista "toda la documentación contable y mercantil que pusiera en evidencia la existencia de un circuito b" con el PP.

Los registros civiles dejarán de expedir el documento en formato físico a partir del 30 de abril. El popular documento, que se entregaba a las familias en el momento del matrimonio o nacimiento de un hijo, tiene los días contados. A partir del 30 de abril, los registros civiles de España dejarán de expedir el documento en formato físico. Las nuevas familias ya no lo guardarán en el cajón de cualquier mueble de casa para que no se pierda ni será necesario fotocopiarlo a la hora de realizar algún trámite administrativo.

Todas las empresas estarán obligadas desde este miércoles, 14 de abril, a tener un registro retributivo de toda su plantilla, incluido el personal directivo y los altos cargos, como consecuencia de la entrada en vigor del Real Decreto de igualdad retributiva entre mujeres y hombres. También afectará este registro al personal laboral al servicio de las Administraciones Públicas, pero con las peculiaridades establecidas en su legislación específica. Estas son todas las claves.

La vertiente judicial de la crisis de Abengoa estalla. Decenas de agentes de la Guardia Civil han accedido esta mañana a las oficinas centrales de la compañía, en el Campus de Palmas Altas de Sevilla. Los guardias civiles pertenecen a la UCO, han sido desplazados desde Madrid han entrado por orden judicial a la sede de la multinacional emitida por uno de los juzgados de la Audiencia Nacional.

No tener este registro está calificado como una infracción grave, multada con hasta 6.250 euros, y si se concluye que la empresa ha incurrido en una discriminación por razón de sexo, se enfrentaría a una infracción muy grave sancionada con hasta 187.515 euros