Las especulaciones en torno a Kate Middleton, la realidad sobre su estado de salud tras la intervención abdominal a la que se sometió el pasado 17 de enero, y su matrimonio con el Príncipe Guillermo no han dejado de sucederse. En los últimos días se ha rumoreado que la pareja estaría atravesando una grave crisis, y se apunta a una presunta deslealtad del hijo de Lady Di que habría dejado su relación herida de muerte.

La ministra Ana Redondo, desde que recogió la cartera de Igualdad, ha mencionado en varias ocasiones que el abolicionismo está en su agenda. "La prostitución es una forma de violencia, y nos declaramos abiertamente abolicionistas. Anhelamos una sociedad donde las mujeres y niñas no sean prostituidas. Queremos construir una sociedad donde los cuerpos de las mujeres y niñas no sean objetos de consumo", aseguraba en la última Comisión de Igualdad del Senado, remarcando, además, que la trata no puede desligarse de la prostitución.

Yo no quiero que me discriminen por ser mujer. Igual que tampoco exijo privilegios por ello. Lo justo es que, a igualdad de oportunidades, después sea la “meritocracia” –el esfuerzo y la valía- la que decida qué persona ocupa cada puesto. Al margen de su sexo. Tampoco me convence esa idea de algunos de imponer que la dirección de una empresa –por ejemplo- esté compuesta al 50% por hombres y al 50% por mujeres. ¿Y si tiene que haber un 80% de mujeres? ¿O un 40%? Insisto: que nos den igualdad de oportunidades y decida la meritocracia. No el sexo.

Desde el perfil oficial de Linkedin de la residencia oficial de los príncipes de Gales han emitido una oferta de trabajo que podría interesar a más de uno

Es evidente que la Sanidad, en su conjunto, descansa sobre el trabajo de las mujeres, pero su presencia disminuye de forma notoria en el ascenso a puestos de responsabilidad. Es un patrón que se cumple en todo el mundo: la Organización Mundial de la Salud (OMS), estima que si bien las mujeres suponen el 67% de la fuerza laboral en el área sanitaria y de cuidado social, sólo ocupan el 25% de los roles de liderazgo.

En Las Rozas acogen con «sorpresa» la decisión municipal y animan a trabajar para que la ciudad conserve sus opciones

El Ministerio de Trabajo impone multas a la Federación también por no activar el protocolo antiacoso

La ministra de Igualdad reclama “unidad de acción” ante el próximo 8M y que el movimiento feminista pueda “dialogar sobre todas las diferencias”. Defiende el nombramiento de la directora del Instituto de las Mujeres y evita pronunciarse sobre decisiones judiciales

La Inspección de Trabajo ha extendido "acta de infracción" a la Real Federación Española de Fútbol (RFEF) y ha impuesto sanciones a 3 clubes de fútbol femeninos, uno de ellos el Barça, por incumplir con medidas de igualdad laboral. También se ha sancionado al RC Deportivo Español de Barcelona y CD Europa, estos dos últimos de segunda división femenina.

Tribunal de Cuentas dice que el superordenador MareNostrum no cumple normativa de igualdad al contar con 26% de mujeres Tribunal de Cuentas dice que el superordenador MareNostrum no cumple normativa de igualdad al contar con 26% de mujeres

En un movimiento hacia la igualdad de género, el Gobierno de España ha dado un paso adelante con el Anteproyecto de Ley Orgánica de Representación Paritaria de Mujeres y Hombres en los Órganos de Decisión. Este proyecto legislativo busca garantizar una presencia de mujeres y hombres en la política, la administración y las empresas, marcando un hito en la lucha por la igualdad efectiva en todos los ámbitos de decisión económica y política. Sin embargo, este proyecto también ha suscitado un debate sobre la intervención en la gestión de empresas.

Agentes de la Policía Nacional han detenido al hincha que supuestamente profirió insultos racistas a una niña de 8 años antes del derbi madrileño entre el Atlético y el Real Madrid del pasado 24 de septiembre celebrado en el estadio Metropolitano.