La Justicia ha decidido avalar que Radio Televisión Española haya acudido a empresas privadas para sacar adelante algunos servicios. El sindicato llevó varios casos ante los tribunales esgrimiendo un anexo del Convenio Colectivo de RTVE, firmado en 2003. Los documentos aportados por el ente público, dicen los jueces, apuntan más bien en dirección contraria: "Acredita que no dispone de medios humanos para llevar a cabo las diversas funciones objeto de los contratos.

Desde el viernes estáis viendo y oyendo en los medios de comunicación lo que no es otra cosa que publicidad, sin pagar, de los “sindicatos” CC.OO. y UGT que dice que han acordado con la patronal unas subidas salariales del 4% en 2023, 3% en 2024 y 4% en 2025. Hace ya más de una semana que avisamos en nuestra cuenta de Twitter que se estaba preparando este paripé. Si nos siquieras en Twitter te habrías enterado antes. El guión del anuncio es el de siempre: “tú haces como que me pides, yo hago como que no te quiero dar, luego (...)

Los sindicatos UGT y CCOO y la patronal CEOE-Cepyme han logrado un preacuerdo que sirva de recomendación salarial en la negociación colectiva y que pasa por subidas de sueldos del 4 % en 2023 y del 3 % para 2024 y 2025.

La empresa garantiza igualar el IPC cada año hasta 2025, más un variable del 0,75%, pero no las inversiones ni el contrato relevo

El III Convenio Colectivo acordado entre la empresa y CCOO, UGT, CSIF y Sindicato Libre fue una herramienta de desregulación de las condiciones de trabajo, con artículos como el 41.2: "Solo se cubrirán por el Concurso de Traslados aquellos puestos que determine la empresa en ejercicio de sus facultades directivas"

La tecnológica de origen donostiarra, adquirida por la compañía andaluza Ayesa a finales de 2022, garantiza a sus trabajadores mantener su propio convenio al menos hasta el 31 de diciembre de 2027.

Resulta que en Bizkaia la mayoría de empresas consultoras sigue aplicando el convenio oficinas y despachos de Bizkaia, un convenio que sin ser bueno sigue siendo mucho mejor que el convenio de consultorias estatal. Sobre todo en un punto, garantia minima, que obliga a las empresas a una subida real del salario segun lo pactado impidiendo compensarlo con conceptos como "Mejora Voluntaria" u otros tipos de pluses. Pero ademas tiene otras mejoras:

La moraleja de Jurassic park no es que no hay que jugar a ser dios. Sino que tienes que pagar bien a tus informáticos.

El acuerdo, que se ratificará el viernes e incluye protocolos contra el acoso, afecta a 17.000 trabajadoras con el convenio congelado desde 2010. Los bares, tabernas y restaurantes de Gipuzkoa en los que trabajan más de cinco personas tendrán la obligación de que sus trabajadoras fichen en un registro telemático. De este modo, quedará registrada la entrada y la salida de las empleadas de un sector en el que el exceso de horas es habitual. Junto con un incremento salarial del 12%, esta es una de las mejoras que contempla el preacuerdo alcanzado

Se ha alcanzado un Acuerdo* entre la demandada Facebook, Inc, ahora conocida como Meta Platforms, Inc., ("Meta" o "Demandada") y los Demandantes en una demanda colectiva pendiente ante el Tribunal de Distrito de los Estados Unidos para el Distrito Norte de California. Usted está incluido en este Acuerdo como Miembro del Acuerdo de Demanda Colectiva si fue usuario de Facebook en Estados Unidos entre el 24 de mayo de 2007 y el 22 de diciembre de 2022, o todo ese tiempo. La demanda se conoce como In re: Litigio sobre el perfil de usuario y…

En el acto de conciliación, los representantes de los trabajadores acudían puntualmente para intentar resolver esta situación de buena ... Lamentablemente ningún jefe de Lidl se personaba en el acto, enviando a letrados en su lugar. Iniciada el 14-02-2023, los empleados llevan ya más de dos meses reivindicando el cumplimiento de un convenio que ya acumula 12 denuncias ante inspección de trabajo, todas ganadas y tras las cuales la empresa sigue sin cumplir con sus obligaciones.

Más de mil organizaciones y expertas han suscrito este lunes un manifiesto contrario a la propuesta socialista en torno a la reforma de la ley y favorable a las tesis del Ministerio de Igualdad, partidario de mantener el consentimiento en el centro. Las entidades feministas que han alzado la voz llaman a concentrarse este miércoles a las 19:00 horas frente al Ministerio de Justicia. Creen, coincidiendo con el primer acuerdo rubricado entre socialistas y conservadores, que es hora de recuperar las calles.

Con 400,9 millones de pasajeros, el número de usuarios del transporte público ha aumentado un 21,5% en febrero respecto al mismo mes de 2022. El dato lo ha dado este jueves el Instituto Nacional de Estadística y supone un espaldarazo a las medidas tomadas por el Gobierno para favorecer el transporte público colectivo. La espectacular subida del transporte colectivo se produce tras la prórroga en los descuentos del transporte público colectivo que el Gobierno aprobó y que ahora durarán hasta diciembre de 2023. Entre las medidas tomadas se…

Las primeras 185 demandas civiles contra la empresa química alemana BionTech, con sede en Maguncia, serán presentadas a final de este mes. La proliferación de este tipo de casos, fruto de los efectos secundarios de la vacuna, ha llevado a varios abogados alemanes a reunir fuerzas y presentar una demanda colectiva en la que piden indemnizaciones cuantiosas para los afectados.

Cruz Roja, una de las ONG más importantes del país y que licita en multitud de servicios públicos, está inmersa en un conflicto laboral por mantener “gran parte” de sus convenios colectivos por debajo de los mínimos legales en el sector, explican desde CCOO y UGT. Algunos ya han llegado a los tribunales, como en Córdoba y en Euskadi, con sentencias favorables a las plantillas. “Estamos hablando de casos con salarios de 1.000, 2.000 y hasta 5.000 euros anuales por debajo del convenio”, sostienen desde los sindicatos mayoritarios.

Las 20.000 camareras de piso que trabajan en los hoteles de Baleares, las kellys , tendrán delimitadas sus cargas de trabajo y el número máximo de habitaciones que deberán limpiar en cada establecimiento a partir de esta misma temporada. Se trata de uno de los aspectos incorporados al convenio de hostelería de las islas y que se pondrá en marcha de inmediato, una vez que el Govern de Francina Armengol ya ha definido los criterios que se seguirán para asignar estas cargas.

Desde entonces, CCOO y UGT hemos estado trabajando en dicha redacción, con el asesoramiento de nuestros Gabinetes jurídicos, además de tener presente los cambios legislativos que se han producido en los últimos años. Sobre dicha base, ambos sindicatos hemos reclamado a las patronales del sector que convoquen la mesa del convenio el día 11 de abril para revisar los contenidos y acordar el texto normativo final, que debe contemplar ya la actualización de tablas respecto del SMI, incluyendo la cláusula pactada que garantiza un diferencial mínimo e

Los colectivos vecinales de los valles de Cantabria han querido salir al paso de la reciente publicación de un comunicado por la promotora Biocantaber SL (Iberdrola, Ocyener y Banco Santander), en el que afirmaban que “Las juntas vecinales apoyan mayoritariamente la instalación del parque eólico de El Escudo”. En concreto, son 8 las entidades locales menores afectadas por el proyecto: las juntas vecinales de San Andrés de Luena, Resconorio, San Miguel de Luena y La Riva y el Concejo Abierto de San Miguel de Aguayo han acordado rechazar el políg

El Alto Tribunal descarta que una empresa pueda cambiar la jornada de sus empleados de lunes a viernes por la de fin de semana, aunque el convenio lo contemple, porque ello supone una modificación de las condiciones de trabajo

Carlos Herrera, director de 'Herrera en COPE', entrevista a Amelia Guerrero, chica trans arrepentida.