LAB ha revelado este miércoles que el fallecimiento de un joven de 26 años el lunes en Arguedas al colisionar su vehículo con un camión regresaba del trabajo. Cita también la muerte de otro trabajador el martes en Idiazabal y exige soluciones.

Desde la escasez de talento para roles especializados y la contratación por habilidades hasta el reforzamiento de los esquemas de trabajo flexible, los temas de la agenda del mundo laboral para los próximos meses de 2022 serán variados.

Trabajadoras en lucha piden la reforma de la Ley de Extranjería para que todas las mujeres que trabajan en este sector puedan disfrutar de los nuevos derechos y prestaciones.

El concepto recursos humanos (RRHH) abarca una gran cantidad de significados y vertientes. En este artículo vamos a hacer un recorrido por todos los conceptos importantes para que comprendas el papel de los recursos humanos en las empresas y su importancia.

La Corporación Radio e Televisión de Galicia (CRTVG), la empresa pública propietaria de la Televisión de Galicia (TVG) y la Radio Galega (RG), acumula en los últimos diecisiete años cerca de 400 sentencias en contra por vulneración de derechos laborales y fundamentales de sus trabajadores, que estos relacionan con la manipulación de la línea editorial de los medios públicos para ponerlos al servicio de los intereses del Partido Popular.

El trabajador se caído de una máquina con la que estaba faenando a un lugar de difícil acceso

En un primer momento, Laura, de 34 años, era reticente a comprar un bajo. Sentía que su vida podía quedar muy expuesta a pie de calle. En pleno confinamiento, ella y su pareja, Héctor, de 35 años, decidieron “salir de la burbuja del alquiler”. Pagaban mil euros por una vivienda de una habitación en Madrid.

Hasta marzo de 2020, desplazarse al lugar de trabajo se asumía como algo normal. Siempre se había hecho así. Sin embargo, la llegada de la pandemia y el teletrabajo ha hecho que muchos empleados cuestionen si la dinámica hasta el momento imperante es la que más se ajusta a sus necesidades. El trabajo ha dejado de ser el eje de sus vidas.

La capacidad de comunicarse de manera efectiva es fundamental en todos los ámbitos, especialmente en el ámbito laboral. La comunicación efectiva habilita y simplifica el talento para completar las …

Los servicios sanitarios de AZSA han actuado sobre el lugar del accidente y los dos operarios han sido trasladados al Hospital Universitario de San Agustín (HUSA) para su valoración, ha señalado la fabricante de zinc. Los heridos, sobre los que ha caído material incandescente, presentaban algunas quemaduras en el cuerpo de las que han recibido asistencia sanitaria. Se trata de tareas de mantenimiento preventivo que se realizan en la planta de tostación

El Congreso lo ha aprobado esta tarde de hoy jueves 9 de junio (331 votos a favor, 1 abstención). El Congreso apoya la adscripción de este convenio internacional de 2011, una constante reivindicación de empleadas domésticas por el reconocimiento de derechos como el paro, que Trabajo ya está regulando. Todos los grupos políticos han apoyado la ratificación del Convenio 189, como han explicado los portavoces en sus intervenciones durante la tarde, aunque ha habido una abstención.

@ANPEmadrid: ¿Es cierto que estáis diciendo a vuestros afiliados que es legal una jornada de 9h a 21h? ¿Y creéis, sinceramente, que en 5 tardes se pueden corregir,sin repartirse, 180 exámenes con las máximas garantías que merecen miles de opositores? ¿Así defendéis a los trabajadores?

Más de 3.000 trabajadores en Reino Unido participan en un experimento sobre las jornadas de cuatro días y sus efectos. Las compañías conceden tres días en fin de semana y piden a sus empleados que intenten mantener la misma productividad. Los salarios no se verán afectados en esta iniciativa, en la que participan 70 compañías de distinto tamaño y sectores.

Aumenta la presión en los cielos europeos, a las puertas del primer verano de relativa normalidad tras la pandemia. Al caos de estas últimas semanas en dos de los principales aeropuertos (en Heathrow, en Londres;y en Amsterdam-Schiphol) se suma ahora el conflicto en otro de los aeródromos con más tráfico, el de París Charles de Gaulle, donde se ha cancelado uno de cada cuatro vuelos previstos para hoy por una huelga de personal, que reclama mejores condiciones laborales y un aumento de los sueldos.

El ministro de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, José Luis Escrivá, ha asegurado este martes que la prioridad del Gobierno es que los "cuellos de botella" que existen en el mercado laboral español se intenten cubrir "en primera instancia" con españoles, sobre todo con jóvenes nacionales.

La reforma laboral cambia la tendencia de los despidos que acaban en los juzgados y la devuelve a niveles de 2020. El Consejo General del Poder Judicial (CGPJ) ha informado de un descenso del 12,6% en el número de demandas por despido presentadas en los juzgados de lo Social durante el primer trimestre de este año respecto a los datos del año 2021, alcanzando un total de 30.126, un número similar al de 2020, que apunta a la incertidumbre jurídica como patrón coincidente en ambas situaciones.

Imagine que su hija acepta un empleo donde gana $74 pesos diarios para mantener a su familia y una noche es encerrada dentro del local porque tiene que hacer el inventario junto a otras 5 mujeres. (Continúa).

En Reino Unido empezará este lunes el mayor proyecto piloto del mundo, que incluye a cerca de 3.300 trabajadores de 70 empresas. Portugal aprobó a finales de mayo un proyecto piloto similar al español, y Bélgica ha optado por dar la posibilidad a los trabajadores de concentrar las 40 horas semanales en solo cuatro días. Fuera de Europa, grandes empresas como Microsoft en Japón y Unilever en Nueva Zelanda han apostado por una jornada de cuatro días, y en Estados Unidos y Canadá hay otro experimento en marcha similar al de Reino Unido.

Elon Musk no quiere que sus empleados teletrabajen, y lo ha dejado bien claro en un comunicado interno enviado a los trabajadores de Tesla, en el que señala que el trabajo remoto ya no es aceptable, que los profesionales del fabricante de coches eléctricos deben pasar al menos 40 horas a la semana en la oficina y que, de no estar de acuerdo