Actualidad y sociedad

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Muere un operario de 30 años en un accidente laboral en una cantera de A Fonsagrada (Lugo)

Un operario de unos 30 años perdió la vida este lunes al quedar atrapado después de producirse un accidente en la cantera de Silvela, en A Fonsagrada. El joven era vecino de Vilarín de Arriba y vivía a escasos metros de la cantera. El trabajador estaba atendiendo a la cinta transportadora en el momento del accidente, registrado en torno a las 11.00 horas. La cinta, que está enterrada en el suelo en una especie de pozo, enganchó alguna pieza de ropa que llevaba puesta el joven y lo envolvió. El joven quedó debajo de una masa de piedras.
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Arranca el Mundial de Qatar bajo la sombra de la corrupción, la explotación laboral y la homofobia

Qatar se ha gastado 200.000 millones de dólares para preparar el Mundial en un intento de conseguir más "poder blando" que no ha logrado esconder las investigaciones de sobornos, las muertes de trabajadores migrantes y sus leyes represivas de los derechos LGTBI, las mujeres y la libertad de prensa
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España, un país que ¿ama? la hostelería: "Tenemos una confusión muy grande entre servicio y servidumbre"

Algunos trabajadores del sector reclaman mejores condiciones laborales y mayor respeto La precariedad de la hostelería y los prejuicios sobre la profesión contribuyen a la falta de profesionales A gran parte de España le encantan los bares. Hay uno por cada 175 habitantes, según datos del Instituto Nacional de Estadística de 2020. Establecimientos que no solo son valorados por su gran aporte a la economía -el 6,4% del PIB en 2019-, sino porque suponen un punto de encuentro imprescindible para la vida social de muchas personas, como evidenció..
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El Sindicato de Estudiantes convoca una concentración en repulsa de las agresiones homófobas del IES La Laboral

“Los gritos que se oían en los pasillos de La Laboral iban desde «maricón de mierda» hasta cánticos fascistas como “saig hail”, “viva Hitler” o “arriba España” con el saludo del fascismo. «Estos ataques no son ninguna broma de mal gusto o una chiquillada. Lo que ha sucedido en el IES La Laboral ha sido un ataque repugnante, llevado a cabo por un grupo de sujetos de extrema derecha, con un discurso homófobo y machista, que se sienten muy cómodos», www.meneame.net/story/tres-estudiantes-expulsados-ies-laboral-gijon-in
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CGT llama a la huelga en el telemarketing de León, mientras CCOO y UGT dicen que «no es el momento»

El bajo salarios de los trabajadores del sector y la alta temporalidad son los dos puntos principales que reclaman para un convenio colectivo que sigue estancado en la negociación con la patronal
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Un trabajador se encarama a una grúa "hasta que le paguen las horas extras"

Un trabajador se encarama a una grúa "hasta que le paguen las horas extras"  

Su nombre es Javier, es gruista y lo tiene claro: no se bajará de la grúa hasta que le paguen las horas extras que le deben. Según indica, la empresa AITANA le ha dicho que no se las pagarán, que «buscarán a otro». Javier asegura que la solución que le queda es «ir al juzgado» para «esperar dos años» a cobrar, algo que no quiere, de ahí su acción de encaramarse a lo más alto de la grúa para no dejar avanzar la obra.
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Trabajo y sindicatos insisten en contratar extranjeros en España antes de acudir al exterior

El Ministerio de Trabajo y los sindicatos insisten en contratar extranjeros que ya se encuentren en España antes de buscar mano de obra en el exterior para cubrir las vacantes del sector de la construcción, como se plantea desde el Ministerio de Transportes. Yolanda Díaz, ha indicado que hay más de 200.000 personas en paro en este sector y poco más de 5.000 vacantes. Y que existe algún problema «más ajeno a los que se están planteando». «¿Faltan trabajadores o faltan condiciones laborales?», plantean desde CCOO
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Ambuibérica deberá abonar al personal los excesos de jornada como horas extraordinarias

El Juzgado de lo Social número 3 de Santander ha condenado a Ambuibérica, la adjudicataria del transporte sanitario en Cantabria, a abonar al personal los excesos de jornada como horas extraordinarias, por lo que la empresa deberá pagar casi 60.000 euros en total a diez trabajadores, más el 10% de interés legal por mora, por el periodo comprendido entre 2016 y 2019.
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Tres estudiantes expulsados en el IES La Laboral de Gijón por insultos homófobos hacia un compañero

El centro les sanciona doce días por una falta grave tras haberle llamado 'maricón de mierda'. «Llevo dos años escuchando insultos». Sostiene que a raíz de estos hechos, en los días posteriores, las agresiones e intimidaciones verbales se extendieron al alumnado que había dado la cara por su compañero. «Siguieron insultándolos, haciendo saludos fascistas y cánticos como 'arriba España', 'viva Hitler' o 'sieg heil' cuando los veían por los pasillos». Y de nuevo lo pusieron en conocimiento de la jefatura de estudios.
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El pleno rechaza la propuesta de festivos de 2023 y semana laboral de 4 días al faltar seis ediles del Rialto

El pleno del Ayuntamiento de València ha rechazado la propuesta del equipo de gobierno para el calendario de festivos de 2023, que prevé realizar en abril un experimento de jornada laboral de cuatro días, con 11 votos a favor y 16 en contra. A pesar de la mayoría de Compromís y PSPV, la iniciativa no ha salido adelante por la ausencia de seis concejales del ejecutivo local durante la votación, con lo que se tendría que volver a presentar en el pleno municipal de diciembre o en uno extraordinario. Desde el ejecutivo del Rialto achacan esta...
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Semana laboral de 4 días en Valencia para todo el mundo en 2023

El alcalde de Valencia, Joan Ribó, planteó la propuesta de la semana laboral de 4 días el pasado mes de septiembre y será aprobada en el pleno del Ayuntamiento de la ciudad del Turia este mismo jueves.Valencia será la primera ciudad de España en implementar un ensayo general de semana laboral de 4 días, 32 horas.
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CGT se reafirma como sindicato mayoritario en el sector remolque

Con la victoria en las elecciones sindicales en el GRUPO BOLUDA, operador de remolque portuario del Puerto Bahía de Algeciras, conseguiendo el 100 % de la representación de los trabajadores , CGT Mar y Puertos se consolida como el sindicato con mayor representación del sector del remolque portuario a nivel nacional, el cual es uno de los más estratégicos de la actividad portuaria.
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El Tribunal Supremo declara nulo un despido al demandar un trabajador las horas extra

El Pleno de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo ha aplicado la garantía de indemnidad y ha declarado nulo el despido de un trabajador, que fue despedido el día después de que manifestara su disconformidad con la falta de pago del exceso de jornada. La sentencia indica que en este contexto temporal, opera como un indicio "de la vulneración de la garantía de indemnidad", que obliga al empleador a acreditar que el despido ha sido ajeno a la violación del derecho fundamental recogido en el artículo 24 de la Constitución.
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El Gobierno prepara una modificación del Código Penal para aumentar las penas por los accidentes laborales

El Gobierno ultima la reforma del varios artículos del Código Penal para que las muertes en el trabajo tengan más consecuencias penales. La vicepresidenta y ministra de Trabajo, Yolanda Díaz, ha anunciado este lunes en Bilbao que su ministerio está en colaboración con la ministra de Justicia, Pilar Llop, y la Fiscalía para reformar las penas de los delitos en en el ámbito laboral y puedan depurarse responsabilidades penales en los tribunales. “Solo con que fallezca un trabajador en su puesto de trabajo es que el sistema falla”
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El método Mercadona que somete a 96.000 trabajadoras: silencio, sumisión y sectarismo

El método Mercadona que somete a 96.000 trabajadoras: silencio, sumisión y sectarismo

CGT Andalucía convoca una jornada de boicot al supermercado Mercadona el 16 de noviembre tras los últimos casos de acoso y abuso laboral. Mercadona ha tenido una estrategia mediática muy clara: aparecer de forma positiva en los medios de comunicación a través de publicidad “velada” de sus productos. Es casi imposible encontrar una noticia crítica con respecto a la empresa: está extendida la idea de que es una de las empresas que mejor trata a sus empleados. Sin embargo, muchos testimonios nos aportan una realidad distinta a esta proyección.
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Hombre cae en un tonel de alumino derretido a 720 grados y sobrevive [Eng]

En St.Gallen en Suiza, un electricista de 25 años cayó en un recipiente que contenía aluminio derretido a 720 grados. Quedó cubierto hasta las rodillas pero logro superar el dolor y salir él mismo. Fue trasladado al hospital con importantes quemaduras.
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Muchísimos trabajadores de jornada parcial no saben que cobran y cotizan menos de lo legal

Cuando una empresa da de alta a un trabajador a tiempo parcial, tiene que comunicarle a la SS el porcentaje de parcialidad. Por ejemplo, el 50% si fuera un trabajador que hiciera exactamente media jornada. Este porcentaje es el dato clave para los trabajadores, porque del porcentaje depende cuánto trabajáis y sobre todo cuánto cobráis y cuánto cotizáis a la SS. El problema es que en muchísimos casos os van a dar de alta con un porcentaje inferior al correcto. Ese problema surge de que los empresaurios y sus "asesorías (...)
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"Explotados sí, pero con trabajo seguro": los futuros médicos se resignan a la precariedad

Los futuros médicos que han empezado este año sus estudios asumen como algo inevitable la precariedad en la que ejercerán. Con un mínimo de diez años por delante de formación, se agarran a que, al menos, si se quedan en España, estarán mal pagados, pero tendrán el trabajo asegurado.
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Muchísimos trabajadores de jornada parcial no saben que cobran y cotizan menos de lo legal

Es muy habitual que les den de alta en la SS con un porcentaje inferior al correcto. En cuyo caso les pagan menos si cobran según convenio.
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La justicia obliga a Iberia a controlar el peso de las maletas para que los azafatos no se lesionen

Iberia tendrá que revisar sus protocolos de cabina para evitar que sus azafatas y azafatos acaben lesionados por el peso de las maletas. Así lo ha dictado la Audiencia Nacional en una reciente sentencia, donde da la razón al Comité de Empresa de Vuelo de la aerolínea y confirma que la tripulación de cabina realiza sobreesfuerzos peligrosos, al elevar y cargar en los compartimentos de cabina equipajes de manos demasiado pesados. Una tarea para la que los uniformes reglamentarios no están diseñados, remarcan los magistrados, que instan cambios.
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Las trabajadoras del hogar denuncian a las empresas Darucama y Cruz Azul por fraude y abuso laboral

Desde 2020 las empresas se dedican a captar a trabajadoras para que formen parte de la “cooperativa” para después darle de alta como autónomas sin su consentimiento. "...hubo una compañera que no se dio cuenta de que estaba como autónoma hasta que le vino una deuda de 800 €”. “En algunos casos la trabajadora ha cobrado 800 € mensuales cuando la familia ha pagado hasta 3.000 € al mes”. Los testimonios de las trabajadoras inciden no solo en el fraude de ser falsas autónomas, sino en retraso en los pagos, condiciones precarias y meses sin descanso
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Un juez francés investiga al socio energético de Florentino Pérez por presuntos abusos laborales en Catar

La compañía francesa Vinci, actual socio energético de Florentino Pérez, y copropietaria del negocio de energía renovable de la concesionaria que encabeza el presidente del Real Madrid, ACS, afronta el avance de un proceso legal en Nanterre por presuntos abusos laborales en torno a proyectos de infraestructura de los que se beneficiará el mundial: trabajos a más de 45 grados de temperatura con agua o sombra insuficientes, desmayos, acceso insuficiente a las duchas en los alojamientos y confiscación de pasaportes.
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Fallece el operario que resultó quemado en el incendio de Pontesa, en Pontevedra

Desgraciadamente, la gravedad de las lesiones que presentaba, con quemaduras de tercer grado en el 85 % de su cuerpo, provocaron esta madrugada el fallecimiento de Benito González Dopazo, el operario que resultó herido más grave en el incendio de las antiguas instalaciones de la fábrica de porcelana Pontesa, en la parroquia de Ponte Sampaio (Pontevedra).
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Caerse mientras teletrabajas se considera un accidente laboral. Un juez da la razón a una trabajadora

El hecho de teletrabajar está cogiendo fuerza en nuestro país, aunque esto es algo relativamente nuevo que todavía tiene muchos flecos por resolver. Uno de ellos radica en lo que se puede considerar accidente laboral mientras se está trabajando en casa. Y es que puede ser común que mientras estés teletrabajando tengas una caída en tu propia casa, y la pregunta es clara: ¿se considera accidente laboral? Esto es algo que le ocurrió a una teletrabajadora que desarrollaba su actividad como teleoperadora especialista desde casa.
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Un juzgado considera accidente laboral caerse en casa mientras se teletrabaja

[C&P] El juez, en cambio, apunta que "no ha habido una clara interrupción del nexo causal", y pone de ejemplo de interrupción la situación de quién, en tiempo de trabajo, estando en la cocina de su domicilio, se cortara accidentalmente con un cuchillo. En este caso, ahonda la sentencia, "nadie pondría en tela de juicio la oportunidad de considerar accidente de trabajo el sufrido por un empleado en idéntica circunstancia si trabajase en una fábrica, oficina o tienda".
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