Actualidad y sociedad

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Colombia, el primer país latino en tener política pública de datos

El Departamento Nacional de Planeación (DNP) reveló que el pasado miércoles el Gobierno aprobó el Conpes de BigData, que le permitirá al país implementar “una política pública integral que habilita el aprovechamiento de los datos para generar desarrollo social y económico”. El DNP explicó que este Conpes determina las metas específicas para la ejecución de 45 acciones articuladas entre 10 entidades públicas y que representarán inversiones cercanas a los $16.728 millones, para utilizar Big Data en la eliminación de barreras que el mismo Conpe...
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Retribuciones indecentes

Nos hemos enteramos de que nuestro presidente, Fernando Abril-Martorell, ha pasado de cobrar cerca de 2M de euros, a 7.5M, lo cual casi equivale a cuadruplicar su salario.
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El libro de Jordi Martí sobre la innovación en la educación

Jordi Martí nos presenta con ironía e humor lo absurdo que resulta innovar por el simple hecho de hacerlo ( o de decirlo) en la educación. Muchos/as presumen de innovar cuando ni siquiera pisan un aula e incluso existen iniciativas innovadoras para la educación que parten de instituciones sin relación con la enseñanza y de las que además desconocemos sus oscuros objetivos.
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Mujeres y hombres en las TIC: una oportunidad para un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida (ENG)

Solo el 17% de los casi 8 millones de personas que trabajan en TIC en la UE son mujeres. La fuerte división de género en las habilidades digitales y las condiciones de trabajo insensibles al género son solo dos factores que impiden a las mujeres continuar una carrera en esta área. EIGE preparó una presentación de las últimas investigaciones sobre igualdad de género en el mundo digital y qué se puede hacer para mejorarla. Los gráficos están disponibles, también en la pestaña RECURSOS.
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HUELGA en TIC e ingenierias de Bizkaia el 25 Y 26 DE ABRIL

Las TIC y las ingenierías de Bizkaia vuelven a estar en punta de lanza de la lucha de los trabajadores convocando 2 días mas de huelga en Bizkaia. Después de las ultimas reuniones con la patronal donde insiste en quitar o modificar la garantía mínima y la antigüedad, los trabajadores y los sindicatos mayoritarios han decidido volver a la lucha y paralizar las oficinas de la provincia los próximos 25 y 26 de abril.
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El plan de formación TIC tiene una financiación pirríca y hasta el Ministro lo reconoce

60 millones de euros. Esta es la cantidad que el plan de formación TIC tiene asignada por el Ministerio de Empleo. Y esto dentro de los más de 3.000 millones solo en formación para el fomento del empleo es una gota de agua en el océano. Esta es la conclusión a la que ha llegado Álvaro Nadal, Ministro de Energía, Turismo y Agenda Digital en la [Jornada para la digitalización de la economía](Energía, Turismo y Agenda Digital) celebrada ayer en el CES.
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Ayesa, condenada a readmitir al expresidente de su Comité de Empresa

El detonante fue una carta entregada a Susana Díaz dado que la Junta es accionista de Ayesa.
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La multinacional TIC Ayesa, condenada a la readmisión del Presidente del Comité  

La empresa andaluza TIC, Ayesa, participada por la Junta de Andalucía ha sido condenada a readmitir e indemnizar al presidente del Comité. Un juzgado de lo social de Sevilla ha condenado a la empresa semipublica por violacion de los derechos de libertad de expresión y libertad sindical.
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Manual de usuario del nuevo Convenio TIC (III). El desastre de las categorías profesionales

El cambio del modelo de categorías profesionales es, sin duda, el trofeo de caza mayor para la patronal en un contexto de convenio TIC de rendición. Si en los anteriores capítulos concretábamos qué supone la ampliación a 6 meses del periodo de prueba o la pérdida de poder adquisitivo de las tablas salariales, en este detallaremos el núcleo de la precarización conseguida por las empresas TIC.
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El sector TIC de Bizkaia ira a la huelga para evitar el convenio estatal

El sector TIC de Bizkaia ira a la huelga para evitar el convenio estatal

Este pasado jueves nos hemos vuelto a manifestar, por las calles de la capital para anunciar que vamos a la huelga y que no queremos convenios estatales con mas horas anuales, peores salarios, congelación infinita,...
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Extrabajadores denuncian la precariedad en las subcontratas de Capgemini

Cuatro trabajadores de las subcontratas de Capgemini en Langreo(tres de ellos miembros de la CNT) han sido despedidos como represalia por denunciar su situación laboral y pedir que sus condiciones se equipararan a las de los trabajadores que están en plantilla en Capgemini. El juicio será el próximo 7 de febrero y las movilizaciones que tienen programadas incluyen concentraciones frente a la sede de Capgemini los lunes y los miércoles y una manifestación planificada para el 3 de febrero en La Felguera.
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Solo Bizkaia puede evitar el convenio estatal TIC, si los trabajadores quieren

Ya se ha hablado mucho de ese convenio de consultoras estatal y de su firma, pero hoy aquí queremos recordar que en nuestra mano esta evitar que nos lo apliquen y en este momento esa opción la tienen en Bizkaia. Ahora que hay firmado un convenio estatal de consultorias la única manera de evitar su aplicación es tener un convenio autonómico o provincial si hablamos de forma colectiva y un convenio de empresa si hablamos a nivel de empresa. Pero vamos a optar por la negociación colectiva provincial.
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Convenio TIC: Cuando la patronal se sienta en el banco empresarial y en el banco social

Convenio TIC: Cuando la patronal se sienta en el banco empresarial y en el banco social

Cuando la Patronal está presente, tanto en el banco empresarial como en el banco social, los convenios resultantes únicamente pueden ser nocivos y contrarios a los trabajadores como es este Convenio de Planificación, Consultoría y Empresas de Servicios TIC.
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Madrid acapara el 48% del empleo TIC

En su último informe, correspondiente al tercer trimestre, el portal destacaba un incremento del 5% interanual en el número de ofertas laborales en el sector TIC, liderado por la Comunidad de Madrid, que acapara un 48% de las vacantes, Cataluña, con un 16% del total, y Euskadi, con un 3%.
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Guerra en las TIC: el nuevo convenio de los informáticos dispara la tensión sindical

Guerra en las TIC: el nuevo convenio de los informáticos dispara la tensión sindical

La firma del nuevo convenio colectivo del sector TIC, que se llevó a cabo la semana pasada, ha puesto en pie de guerra a los trabajadores. El sindicato CGT ha emprendido una batalla contra CCOO y UGT, quienes han rubricado el convenio con la patronal, al considerar que generará precarización. Una postura que difiere mucho de la que mantienen las otras dos organizaciones sindicales, que enarbolan toda una serie de ventajas para defender este acuerdo.
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En qué afectará al sector la firma del convenio TIC

En qué afectará al sector la firma del convenio TIC

Se ha plantado una semilla que veremos crecer los próximos años: Cuando cambies de trabajo, te podrán echar hasta los 6 meses sin pagarte un euro. Cuando cambies, por ejemplo, de funciones de programador senior a analista programador, tu categoría tendrá un salario de más de 3.000€ inferior que la actual. Los nuevos programadores no cobrarán el salario de programador júnior, no, sino una categoría basura creada por debajo para pagar menos.
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Casi el 90% de las personas atendidas por Cruz Roja desconoce las aplicaciones informáticas más usuales

La brecha digital supone una barrera añadida para las personas que atiende la Cruz Roja en el plano laboral, educativo y social, en un contexto en el que sus indicadores de riesgo de pobreza y exclusión continúan aumentando.
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CCOO y UGT firma un convenio peor que el anterior en el sector informático

CCOO y UGT firma un convenio peor que el anterior en el sector informático

CCOO, sindicato mayoritario en el sector TIC, llamó a su afiliación en el sector a votar el preacuerdo. CCOO evitó convocatorias de asambleas y votaciones presenciales, llamando a votar únicamente por sms o por e-mail. Sólo un 29% de su afiliación votó con éstos resultados: Votos SI: 45,63% Votos NO: 45,38% Votos en blanco: 8,99%. Esta forma de votación sin bajarlo a las plantillas supone que de 200.000 personas trabajando en el sector no llega al 1% el porcentaje de trabajadores que han votado y de éstas, ni la mitad apoyan la propuesta.
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La Inspección de trabajo obliga a Ayesa a regularizar 158 contratos en fraude de ley

La Inspección de Trabajo de Sevilla ha requerido a la mayor empresa y multinacional de consultoría informática andaluza, Ayesa Advanced Technologies (antes Sadiel) a reconvertir a indefinidos a 158 trabajadores contratados a obra y servicio en fraude de ley. La denuncia interpuesta por el sindicato CSC afecta a un 13% del total de la plantilla. Ayesa A.T. está participada por la Junta de Andalucía y es miembro de la patronal AEC, impulsora junto a CCOO y UGT, del nuevo e infame Convenio TIC.
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CCOO y UGT confirman la traición al sector TIC firmando el convenio de la patronal

CCOO y UGT confirman la traición al sector TIC firmando el convenio de la patronal

CCOO y UGT ha firmado esta mañana el nuevo Convenio TIC que supondrá un futuro de precarización y caída salarial y de condiciones para las más de 200.000 personas que trabajan en el sector tecnológico. Sin consultar a las personas afectadas, y mediante una encuesta de dudosa fiabilidad (preguntas con sesgo y ampliación del plazo de votación) que ha arrojado unos resultados muy ajustados, la ejecutiva de CCOO TIC ha firmado el nuevo convenio con 'plena convicción de que es lo correcto'.
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Si quieres ganar dinero, estos son los 5 empleos mejor pagados en España

El mercado laboral no siempre es sencillo, pero algunas profesiones pueden abrirte un futuro en el que seas capaz de ganar cantidades importantes incluso más de 100.000 euros al año. Por supuesto exigen una alta cualificación pero si estás dispuesto a sacrificarte ahora estas son tus mejores opciones. Los datos no son muy esperanzadores: los trabajadores españoles ganan una media de 23.106 euros al año, según el Instituto Nacional de Estadística (INE).
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FAQS: ¿En qué te afecta el preacuerdo de CCOO y UGT en el Convenio TIC?

FAQS: ¿En qué te afecta el preacuerdo de CCOO y UGT en el Convenio TIC?

CCOO y UGT quieren firmar este viernes un nuevo Convenio TIC. El siguiente artículo analiza los retrocesos que esta firma supondría para los/las trabajadores/as del sector: - Empobrecimiento en las tablas salariales. - Creación de categorías basura. - Ampliación del período de prueba. - Formaliza su posible incumplimiento. - ...
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Preacuerdo para el peor convenio TIC de la historia

Preacuerdo para el peor convenio TIC de la historia

Si ya denunciamos que la oferta de incremento de sueldos por categoría, que aceptaba CCOO basada en un 3,5% cada año de los 3 próximos, estaba por debajo del IPC acumulado desde 2010, la propuesta actual es directamente un robo y un insulto a los y las trabajadoras con peores sueldos. Ejerciendo además de ‘efecto arrastre’ hacia abajo para todo el sector. El preacuerdo ofrece incrementos del 3% para 2017, 2% para 2018 y 2% para 2019. Sin retroactividad desde la última revisión realizada, en 2010. El total de incremento acumulado es de 7,1%.
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¡Victoria! Huelga el 1 de febrero en oficinas y despachos de Bizkaia

Hoy en rueda de prensa, ELA y LAB han convocado una jornada de huelga en Oficinas y Despachos de Bizkaia, dentro de apenas 2 meses. Entre tanto se organiza un calendario con distintas movilizaciones. Por fin vamos a poder demostrar lo importante que es este sector y el daño que podemos hacer si paramos nuestras empresas.
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