Aunque ni CCOO ni UGT están debatiendo su unión orgánica, aseguran que los avances en la unidad de acción llevarán a este escenario a largo plazo, aunque advierten de lo complejo del proceso y de que no es la solución inmediata a la crisis que atraviesan en la actualidad. Al descrédito ciudadano respecto a su papel como freno al deterioro del mercado de trabajo hay que añadir su desaparición, al menos en primera línea, de la movilización social.

(...) La alineación de las federaciones de industrias químicas de los sindicatos CCOO y UGT con los intereses del lobby del fracking español no ha sentado nada bien en otras federaciones de estos sindicatos, ya que CCOO y UGT de Cantabria se han posicionado radicalmente en contra del documento suscrito. En el caso de CCOO de Cantabria se ha recordado que el último congreso de esta federación aprobó por mayoría absoluta una resolución en la que se instaba a la prohibición de esta técnica.

La Guardia Civil estimó en 7,6 millones de euros lo cobrado por UGT y CC.OO por sus intermediaciones en el caso de los ERE, pero al menos 4,2 millones ya han sido localizados por Hacienda. Según un informe, el dinero ha sido detectado en cuatro sociedades participadas por CCOO y UGT y en dos federaciones de estos sindicatos mayoritarios. Se trata de las empresas Atlantis Asesores, Atlantis Correduría de Seguros y Consultoría Actuarial, Temiqui e ITG Industria de Técnica y Gestión, así como de la Federación Minerometalúrgica de CCOO.

Este organismo, creado por UGT hace 27 años, recibió de la Junta de Andalucía sólo entre 1995 y 2009 subvenciones que se elevarían al menos a 6,5 millones de euros. IFES Andalucía llegó a cobrar mordidas del 15%, como publicó El Mundo.

osé María Moriche Ibáñez, marido de la presidenta de la Junta de Andalucía, Susana Díaz, trabajó en un puesto administrativo en IFES (Instituto de Formación y Estudios Sociales) de Andalucía, una de las fundaciones más beneficiadas con las subvenciones de los cursos de formación con fondos europeos controlado por la Consejería de Empleo que investiga la UDEF en toda la comunidad autónoma.

José María Moriche Ibáñez, marido de la presidenta de la Junta de Andalucía, Susana Díaz, trabajó en un puesto administrativo en IFES (Instituto de Formación y Estudios Sociales) de Andalucía, una de las fundaciones más beneficiadas con las subvenciones

La sección sindical de UGT en FNAC, donde ostenta la mayoría de la representación sindical, ha desconvocado las distintas movilizaciones previstas ante el posible cambio de las condiciones laborales de su plantilla, incluido el paro general del 23 de abril, coincidiendo con el Día del Libro.

La jueza imputa a otras 15 personas entre los que se encuentran, además del exdiputado popular, el exsecretario general de la Federación de Industrias Textil-Piel, Químicas y Afines de CCOO, José Luis Montesinos, y el actual secretario general de la federación provincial de Jaén de MCA-UGT, Manuel Morales Larrubia, así como a varios "intrusos"

El secretario general de UGT, Cándido Méndez, se declara despreocupado por la "explosión de nuevas vías de participación". Recuerda que los sindicatos son "parte del sistema democrático" y rechaza que estén débiles.

Tomar la situación precrisis como referencia de las reivindicaciones es erróneo. En el caso del sistema científico, es crucial que las reivindicaciones de una financiación decente vayan acompañadas de un profundo debate acerca del modelo que queremos. Pedir el retorno a la situación precrisis es legitimar toda la precariedad, la falta de democracia y la cuestionable función que asignan al sistema científico las políticas neoliberales.

El capo de la UGT que movió los hilos para llevar a su hijo al colegio de los jesuitas El Inmaculado Corazón de María (Portaceli), ubicado en la zona de Nervión, está considerado, junto al Claret, uno de los mejores colegios de Sevilla

UGT de Cataluña ha alcanzado un acuerdo con los representantes de su plantilla para aplicar un expediente de regulación temporal de empleo (ERTE) para todos sus trabajadores durante este año y en 2015. El ERE contempla una suspensión de 100 días este año y 100 más en 2015. El preacuerdo al que llegaron los representantes de los trabajadores con el sindicato fue ratificado en varias asambleas y el 73,6% de los votantes apoyó el acuerdo.