El Congreso ha pedido un informe jurídico sobre el decreto ley que amplía los permisos de paternidad ante las dudas de constitucionalidad planteadas por Ciudadanos. La norma, cuya entrada en vigor está programada para el 1 de abril, no ha podido ser calificada por la Mesa de la Cámara, que este jueves volverá a reunirse para examinar el dictamen de los letrados.

Las medidas sociales aprobadas por el Gobierno a través de decretos ley están en riesgo. Ciudadanos ha anunciado este miércoles que ha solicitado un informe sobre la constitucionalidad de la igualación de los permisos de paternidad y maternidad. En opinión del partido de Albert Rivera, el Ejecutivo de Pedro Sánchez pretende modificar una ley orgánica haciendo uso de un instrumento jurídico que no lo permite. Además, la Diputación Permanente podrá enmendar los decretos.

El martes no se publicó. En el Ministerio de Igualdad dijeron que al haber aplazado un día la publicación del Decreto-ley sobre vivienda, que también se había aprobado el viernes anterior, el BOE iba muy cargado. No reíros, malditos rojeras radicales, porque es verdad. En un correo de gmail solo se pueden adjuntar archivos de 25 megas o por ahí y en el ordenador de María Jesús, la auxiliar administrativa del BOE, no dejan meter pendrives desde aquella vez en que se les metió un virus o no se qué y a toda la oficina se les abrían solas [...]

A pesar de ser una de las medidas en las que más ha insistido Albert Rivera durante toda la legislatura, Ciudadanos ha decidido no apoyar el decreto ley sobre la ampliación de los permisos de paternidad a ocho semanas aprobado la semana pasada por el Consejo de Ministros y publicado este jueves en el BOE. Ni ese ni ningún otro. El partido de Rivera supedita el apoyo a este decreto –y a los demás– a que pueda tramitarse como proyecto de ley y enmendarse, un escenario inédito tras disolverse las Cortes. | Relacionadas y vía en #1

Aunque el resto del Decreto-Ley entra en vigor mañana, los apartados que amplían el permiso de paternidad a 16 semanas no lo hacen hasta dentro de más de tres semanas, según el propio texto. El BOE de hoy recoge el Decreto-Ley de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación. La norma, aprobada el pasado viernes y que ha retrasado su publicación en el boletín hasta hoy, amplía el permiso de paternidad a ocho semanas.

El Consejo de Ministros ha aprobado este viernes el Real Decreto-Ley de medidas urgentes para garantizar la igualdad entre mujeres y hombres en el empleo, en el que finalmente se incluye la ampliación del permiso por paternidad a ocho semanas en 2019, 12 en 2020 y 16 en 2021, equiparándolo así al de maternidad.

Este incremento se producirá de forma progresiva tres años, pasando de ocho semanas a partir del próximo viernes a 12 semanas el año que viene y a 16 en 2021.

El Gobierno ha incluido la ampliación progresiva del permiso de paternidad a 16 semanas en el decreto ley de medidas urgentes para garantizar la igualdad de trato entre mujeres y hombres en el empleo, que planea aprobar en las próximas semana y cuyo borrador ha trasladado a los agentes sociales. El documento establece un permiso de paternidad de 8 semanas desde su entrada en vigor (al día siguiente de su publicación en el BOE), que aumentará a 12 semanas a partir del 1 de enero de 2020 y a 16 semanas desde el primer dia de 2021

Al tratar la cuestión del empleo femenino con frecuencia se escuchan afirmaciones que transmiten la idea de que la maternidad y los cuidados son lo que impide que las mujeres tengan una correcta inserción en el mercado laboral. A pesar de la masiva incorporación laboral de las mujeres en las últimas décadas, el porcentaje de españolas en edad laboral con empleo es muy inferior al de otros países de la UE: nunca se ha superado el 60%, mientras que en la UE-28 se supera el 60%; y países como Austria, Alemania, Holanda, Reino Unido superan el 70%.

La subida del permiso de paternidad está incluida en los presupuestos generales del Estado que se aprobarían, en su caso, en el Congreso entre los días 11 y 13 de marzo. Tras el Congreso pasarían al Senado en el que tiene mayoría absoluta el PP gracias a que los marcianos les votaron, porque por lo visto los millones de trabajadores tampoco tienen la culpa de esto. Es decir que el Senado rechazará los presupuestos con toda seguridad, pero no porque tengan medidas a favor de los trabajadores como la subida del permiso de paternidad [...]

A lo largo del año pasado, la Seguridad Social tramitó 252.706 procesos de maternidad y 255.531 de paternidad. Ambas cifras han descendido respecto al año anterior, debido principalmente a la caída de la natalidad. En concreto, se ha registrado una reducción de un 5,82% en procesos de maternidad y de un 3,44% en procesos de paternidad. Sin embargo, es la primera vez en en el cómputo anual que las prestaciones de paternidad superan a las de maternidad (PDF), presumiblemente por la mayor incorporación de los varones al mercado laboral.

El Parlamento Europeo y el Consejo llegaron este jueves a un primer acuerdo sobre la propuesta de la Comisión Europea sobre la directiva de conciliación laboral y familiar, que prevé un permiso de paternidad mínimo de diez días remunerado como baja de enfermedad en toda la Unión Europea. Además de los diez días para los padres, "se acordó reforzar el derecho existente a cuatro meses de permiso parental, estableciendo que dos meses no sean transferibles entre los progenitores e introduciendo una compensación para estos dos meses

Comisiones Obreras, UGT y la empresa hacen un comunicado conjunto donde se pacta un salario mínimo de 1.300 euros bruso al mes, a los que se suman otros

La tramitación de los Presupuestos Generales del Estado para 2018 está levantando una significativa expectación. El gobierno y el grupo parlamentario confederal de Unidos Podemos, presentaron un acuerdo sobre presupuestos, cuya aprobación parece complicada por la falta de apoyos parlamentarios.

La ministra de Hacienda explicará el proceso de devolución del IRPF de las prestaciones por maternidad y paternidad. Con esta medida el Estado tendrá que devolver unos 1.000 millones de euros.

Hablemos de discriminación. El Tribunal Constitucional no ve ningún problema en que el permiso de paternidad sea más corto que el de maternidad, pero si hablamos de igualdad, ¿por qué no tienen el mismo derecho padres y madres? ¿Acaso eso no es discriminación por razón de sexo?

El Sector de la Administración General del Estado de FSC-CCOO entiende la igualdad de los permisos de paternidad y maternidad como el primer paso hacia la ruptura de la actual división sexual del trabajo, auténtico lastre para la igualdad entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, y considera que su implantación supondrá un hito para la igualdad de trato y oportunidades. Los permisos de maternidad y paternidad por nacimiento, guarda con fines de adopción, adopción o acogimiento quedarán igualados en duración en 2021.

El Tribunal Constitucional ha desestimado el recurso de amparo interpuesto por un hombre que reclamaba disfrutar de un permiso de paternidad de igual duración a la licencia de maternidad de su mujer, alegando que la norma que le concede a ella 16 semanas y a él 5 constituye una discriminación por razón de sexo.

Debería ser bueno para todos, ¿verdad?, lo que acaban de firmar hoy PSOE y Podemos, eso de que los hombres vayan a disfrutar del mismo permiso de paternidad que las mujeres -igual e intransferible, disfrutado a la vez-. Debería ser bueno. Claro. Que se involucren en la crianza al mismo nivel que las madres. Y que las empresas dejen de ver la maternidad como un lastre -¿tienes previsto quedarte embarazada?-. Todo arreglado. Pero no es tan fácil.

Cuando leo a políticos de tendencia muy liberal hablando favorablemente del permiso obligatorio de paternidad intuyo que hay un reverso. Si se da en un sistema laboral como el presente, el permiso obligatorio de paternidad puede ser una trampa. Una medida que obligue a las empresas a dar permisos iguales a hombres y mujeres se acerca a la conciliación, pero solo recorre una mínima parte del camino. Las jornadas 24/7 y la disponibilidad absoluta que Broncano llama “capitalismo Tecnocasa” volverían a manifestarse como el problema real...

Ya está publicada en el BOE la mejora del permiso de lactancia. Como ya dijimos ayer en Twitter, la única novedad anunciada en la nota de prensa del ministerio era la posibilidad de acumular la lactancia por la voluntad exclusiva del trabajador. Pero de momento no es cierto que este permiso se haya extendido hasta 28 días, porque eso ni lo decía en la nota de prensa ni menos aún lo dice el BOE, aunque sí que lo dijo Yolanda Díaz en la rueda de prensa de ayer.

En la Universidad Loyola ya respiran tranquilos. Aunque haya sido in extremis, la carrera de Medicina se impartirá en el campus de Sevilla dentro del margen temporal contemplado por la institución jesuita: antes de que llegue diciembre. Así se lo advirtió a la Junta de Andalucía hace escasas semanas. Un toque de atención que ha dado sus frutos en el consejo de gobierno de este martes, en el que se ha aprobado dicha titulación.

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Xustiza de Galicia (TSXG) ha confirmado, por primera vez, el derecho de los trabajadores a disfrutar de permisos retribuidos para asistir a técnicas de preparación al parto. De esta forma ha confirmado la decisión emitida por el Juzgado de lo Social Nº 4 de Vigo en la cual se da la razón a un empleado de de Avanza Externalización de Servicios. Sin embargo, no reconoce a los hombres el permiso para acudir a exámenes prenatales, también solicitado por el demandante.

La Casa Blanca recibió este jueves a los alcaldes de Denver y Chicago. Estos iban en representación de un grupo de cinco regidores demócratas que solicita al Gobierno de Joe Biden agilizar los trámites para los permisos de trabajo temporal. “La crisis es que tenemos aquí a gente que desesperadamente quiere trabajar. Y tenemos empleadores que quieren contratarlos desesperadamente. Y tenemos a un Gobierno federal que se interpone entre los patrones que quieren contratar y quienes quieren trabajar”, aseguró Mike Johnston, el alcalde de Denver.

. Garrido compartió la información de la mano directa de la embarazada: “Le ha hecho dos pagos de mensualidades de alquiler y gastos y dos vestidos”. Aclaró también Garrido que cuando había varios pagos es porque estaban metidos "los dos del alquiler y dos vestidos". Además, los vestidos que habría pagado Bertín Osborne habrían sido para la Feria de Abril y para la fiesta del Turroneo.

El colaborador del programa de Pablo Motos fue padre hace ocho meses junto a su pareja, Arancha Morales, periodista de Telecinco

El juzgado ordena la clausura del Trastevere, que cuenta con los permisos del Ayuntamiento y del Principado, tras una denuncia de un vecino

Algunas empresas lo deniegan por desconocer la normativa, que deberá adaptarse a la europea en 2024. Desde el Ministerio de Asuntos Sociales dejan claro que es un permiso por el que se cotiza y que las empresas deben concederlo. Estas son todas las claves

Para cobrar el complemento a la pensión por maternidad (si renunciaste a trabajar por cuidar de tus hijos) no tienes que hacer nada si eres mujer; si eres hombre: 1) solicitarlo, 2) tener una pensión menor que la de tu pareja, 3) haber trabajado antes de tener a los hijos; 4) demostrar que has cotizado un 15% menos debido a la paternidad. El artículo 94 establece que se suspenderá el régimen de visitas si el cónyuge denuncia (pero no la custodia): el régimen de visitas lo tienen los hombres en el 96% de los casos. (Resumen sigue en comentarios)

Agentes de la Policía Local de Paterna, con la ayuda de drones, siguen la búsqueda del ciclista que ha sido arrastrado este viernes por el agua cuando cruzaba el barranco en una zona que se une con el río, en la acequia Tormos del municipio. En este sentido, poco después de las 16.30 horas se la localizado una bicicleta en el lecho del río, que ha sido reconocida por un testigo como la que llevaba el hombre arrastrado por la corriente.

Una “experta en sexuaIidad” dice que los padres deben de pedir permiso a sus hijos antes de cambiarles los pañales.(ENG)

Jared Kushner, yerno del expresidente de Estados Unidos Donald Trump, obtuvo permiso de Arabia Saudita para invertir en los territorios palestinos ocupados, informó el diario estadounidense The Wall Street Journal. Según la publicación, Kushner recaudó dinero de inversionistas sauditas, emiratíes y qataríes, luego de presentarse como un líder empresarial único capaz de salvar las divisiones económicas y culturales en la región. Más de un año después, mientras acumuló millones en honorarios de gestión administrativa, Kushner está a punto de…

Hasta el lugar se han desplazado dos dotaciones del parque de Paterna del Consorcio de Bomberos de Valencia