El servicio de Igualdad y Diversidad del Ayuntamiento de Ejea de los Caballeros ha organizado un «Taller de Batucada» en torno a la celebración de los actos relativos al #8M. El taller tendrá lugar el próximo sábado, día 5 de marzo, a las 12 horas en el Parque Central. Para participar en él, los interesados deberán inscribirse previamente.

Mañana, con toda seguridad, volveremos a demostrar la fuerza del movimiento feminista #8M

El #8M y sus movilizaciones a lo largo y ancho del planeta nos sitúa a las mujeres como protagonistas del cambio en la lucha por todo aquello que no nos cansaremos de reivindicar aún más los 364 días restantes del año: conseguir la igualdad salarial y de oportunidades, la conciliación real, acabar con la violencia machista, con la sobrecarga de trabajo, con la precariedad laboral… y un largo etcétera.

Irene Montero, ministra de igualdad, estornuda a una señora mayor durante la manifestación del 8M en Madrid

En el Día del Paro Nacional de Mujeres, son las mismas mujeres las que limpiaron los graffitis del Teatro Juárez en #Guanajuato, Guanajuato, los cuales fueron hechos por #feministas en la marcha #8M #Larsa

Debemos alzar la voz para poner freno a la violencia de género en nuestro entorno familiar, laboral y social. Mano alzada “Diez formas de violencia de género digital” #HaySalida #FuerzaEnMiVoz #DíaDeLaMujer #8M ¿Es esto violencia de género?

Tres activistas feministas asturianas fueron condenadas el pasado mes de febrero a pagar 13.920 euros

Este #8M, feministas madrileñas hicieron una acción de denuncia y de solidaridad con las huelguistas visitando tiendas de ropa de las multinacionales que se lucran de la explotación de las trabajadoras en Bangladesh. Alrededor de 3.500.000 personas -en su gran mayoría mujeres- forman parte de la mano de obra de la industria textil en Bangladesh. El 80% de la producción es exportada por un valor que solo el año pasado alcanzó poco más de 26.000 millones de euros, siendo el segundo mayor exportador de ropa después de China

El pasado #8M muchas mujeres decidieron apoyar una huelga que se convirtió en un precedente y en un punto de partida de no retorno. Miles de mujeres se lanzaron a las calles y abandonaron sus puestos de trabajo reivindicando, con mucha fuerza, su posición como mujer.

"LOS CHICOS DE LOS RECADOS" Tras #EREs, firmar convenios a espaldas de las trabajadoras y demás #PuñaladaSindical, CCOO y UGT aportan este #8M contraprogramar #Huelga24H #HuelgaFeminista2019 con la excusa de combatir la #ReformaLaboral que no han combatido en 8 años.”

Algunos desalmados atacan desde el móvil o el ordenador al padre de Gabriel Cruz por su militancia en Podemos. Harto de la situación, el profesor almeriense José Luis Castillo, explicaba el pasado miércoles que abandonaba un grupo de mensajería instantánea: “Acabo de salirme de un grupo de ‘WhatsApp’ en el que docentes se mofan del padre de Gabriel por ser de Podemos y donde se aconseja tirar a Echenique por un barranco y dejar su silla libre. Y del #8m ni te cuento…”.

En TVE no ha habido ni una cadena del grupo de comunicación público que haya sido capaz de informar sobre la huelga y así seguir las concentraciones que están teniendo lugar por todo el país. TVE ha guardado silencio durante toda la mañana.

¿Qué tipos de huelga hay y cuáles son los motivos? El jueves 8 de marzo, no sólo se celebra el Día Internacional de la Mujer, también seremos testigos de la primera huelga feminista de España. Una fecha clave para dar visibilidad a la desigualdad que sufren las mujeres en distintos ámbitos de la sociedad y la economía.

Paro Internacional, International’s Women Strike, huelga sin fronteras. Las etiquetas que representan al movimiento transnacional que eclosionará este 8 de marzo nos hacen pensar en una huelga mundial para la mitad de la población. Sabemos que en España hay convocada una y de carácter general, secundada por los dos principales sindicatos del país así como por multitud de otros sindicatos nacionales y regionales. Toda trabajadora española por el régimen general que quiera hacer un parón de 24 horas, podrá hacerlo.

La actual primera ministra, Katrín Jakobsdóttir, es la tercera mujer en dirigir un país pionero en poner fin por ley a la brecha salarial de género.