La ley que regula el derecho a huelga la vincula a procesos de negociación para resolver el reclamo ¿se puede saber qué y quién va a negociar si ni siquiera se tienen identificadas a las trabajadoras y empresas involucradas en la supuesta discriminación?
La ley que regula el derecho a huelga la vincula a procesos de negociación para resolver el reclamo ¿se puede saber qué y quién va a negociar si ni siquiera se tienen identificadas a las trabajadoras y empresas involucradas en la supuesta discriminación?
Es una huelga política y por tanto ilegal.
www.meneame.net/c/22231270