Por desgracia así es como piensan muchos de los empresarios españoles, cuando realmente el favor es mutuo.
El empresario está dando trabajo al trabajador, y el trabajador está haciendo que el empresario gane dinero.
En una empresa, si de repente se van todos los trabajadores (y no vienen nuevos)se va al carajo... lo que pasa es que juegan con que los trabajadores en general son peones facilmente remplazables...
Por ejemplo, yo soy uno de esos españoles trabajando en el extranjero y cuando hice la entrevista me pagaron el vuelo y una noche de hotel. Cuando finalmente vine contratado me pagaron el vuelo y un mes de alojamiento mientras encontraba un sitio donde vivir a partir del primer mes. Dudo mucho que eso lo hagan empresas españolas en España