Su valor real está por debajo del nivel del 2001, según informe del CIFRA de la CTA. En abril, se ubicó 44,7% por debajo del nivel que tenía en noviembre de 2019 y 57,7% por debajo del de noviembre de 2015, indica el informe. Este martes, el Consejo del Salario se reúne para evaluar una subida.

La corte de garantías ha rechazado el recurso de Vox contra una disposición adicional de la ley de Ingreso Mínimo Vital que prevé que las comunidades autónomas de régimen foral asuman, previa firma de un acuerdo con el Estado, la gestión y pago de dicha prestación en su territorio.

La formación morada ha formado parte de gobiernos autonómicos y ayuntamientos de las principales ciudades, pero sus mayores hitos legislativos se dieron en el Gobierno de coalición de la pasada legislatura.

Estas prestaciones, subrayó la conselleira, convierten a Mínimo 8 en una embarcación conceptualmente novedosa, moderna, sostenible y muy luminosa y en una oferta potencial para usuarios particulares o empresas que lo destinen al alquiler turístico. Esto, destacó Rosa Quintana, es un ejemplo de la calidad que ofrece Galicia en la prestación y gestión de los servicios vinculados al turismo náutico-recreativo.

. “Con ustedes el incremento del salario mínimo está por debajo del incremento de los precios y con nosotros el incremento del salario mínimo supera el incremento de los precios”, ha afirmado. En realidad, el SMI ha subido mucho más que la inflación con los gobiernos de Pedro Sánchez.

Las comunidades autónomas tienen distintos niveles de coste de vida. Al ajustar el SMI a las condiciones específicas de cada región, se garantiza que los trabajadores puedan afrontar los gastos básicos de acuerdo con su ubicación. Un SMI único para toda España podría no ser adecuado para aquellas regiones con una economía más débil, lo que podría afectar aún más la tasa de desempleo. Ajustar el SMI a las características locales puede ayudar a las empresas a ser más competitivas en su área,adaptando el salario a la realidad de cada región.

La propuesta de Sánchez de blindar por ley que el SMI sea el 60% del salario medio se le queda "corta" a la vicepresidenta. Propone recortar la brecha con la UE en la próxima legislatura

El extensivo uso del salario mínimo como política para tratar de aumentar el salario de los trabajadores con menores ingresos no es sorprendente, dado los reducidos costes tanto políticos como de implementación asociados. Sin embargo, a pesar de ser una de las políticas más utilizadas es, también, una de las mas controvertidas, ya que la evidencia existente no ofrece una respuesta clara sobre su efectividad a la hora de beneficiar a los trabajadores de bajos salarios, pues mayores salarios para unos puede implicar menor empleo para otros.

Los detalles del cierre de la reforma que han acordado PSOE y Unidas Podemos en el Gobierno, que se basa en un refuerzo del sistema desde los ingresos y sin recortes

Ninguno de los países nórdicos tiene un salario mínimo legal. Dinamarca y Suecia utilizan los convenios colectivos como su único mecanismo para establecer salarios mínimos, mientras que Finlandia, Islandia y Noruega también han comenzado a utilizar mecanismos de extensión para cubrir a todos los trabajadores a nivel industrial. Los acuerdos de salario mínimo a menudo se diferencian por edad, habilidad o antigüedad. Los salarios más altos estarán sujetos a nuevas negociaciones a nivel de empresa. En Dinamarca y Suecia, los convenios colectivos s

Nunca hay que menospreciar la capacidad de sorprendernos de la política española y aún menos de la madrileña. Resulta que este miércoles la dirección nacional de Ciudadanos ha decidido proclamar la candidatura de Begoña Villacís a la Alcaldía de Madrid. Y aquí viene el pero: ni la vicealcaldesa ni los otros dos aspirantes llegaron al mínimo de avales exigido. Los tuiteros han analizado la última noticia de Ciudadanos con su habitual estilo.

“Más de 560.000 hogares han recibido el Ingreso Mínimo Vital”, titulaba el lunes 31 de enero una nota de prensa el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, en la que se cifraba en 1.579.949 las personas beneficiarias de la ayuda, de las cuales el 42,8% serían menores. Las estadísticas aportadas por el ministerio de Jose Luis Escrivá también muestran una realidad feminizada, representando las mujeres dos tercios de las titulares de la ayuda.

La primera ministra de Francia, Elisabeth Borne, ha ratificado este domingo que el plan de la subida de la edad mínima de jubilación a 64 años es innegociable y fruto de un consenso necesario para garantizar "el equilibrio del sistema" a pesar de las fuertes protestas callejeras contra la decisión.

2. La Comisión hace su trabajo. Pero al Gobierno no le gusta lo que se dice en el informe y lo oculta. 3. Una ONG (@InstitutOstrom) exige la entrega del informe, por ser información de interés público. 4. El Gobierno rechaza ilegalmente la solicitud. 5. El Consejo de Transparencia obliga al Gobierno a entregar el informe. 6. El Gobierno, a dia de hoy, no ha cumplido su obligación. 7. El Gobierno "encarga de urgencia" dos informes ad hoc a expertos amiguetes, con el fin de desacreditar y contrarrestar las afirmaciones hechas por "SU" Comisión

Los informes, a los que ha tenido acceso la Cadena SER, avalan por dos a uno esa subida. Los tres documentos coinciden en que la subida ha tenido un efecto beneficioso para quienes menos ganan, pero uno de ellos sostiene que puede tener efectos negativos en la creación de empleo a largo plazo. Los tres informes han sido entregados a la Comisión que estudia subir el salario mínimo por parte de la Universidad Complutense, Universidad de Alcalá y la Fundación vasca ISEAK. Los tres coinciden en dos conclusiones y discrepan en una.

La evaluación del impacto sobre la economía y los costes laborales difiere entre los agentes sociales. Economistas y hasta un Premio Nobel respaldan lo "acertado" de subirlo. Sí se puede. Subir el salario mínimo interprofesional (SMI) beneficia especialmente a jóvenes y mujeres, va en línea con las directivas aprobadas por el Parlamento Europeo y favorece la productividad y el consumo de las personas más vulnerables. Por contra, también puede aumentar en cierta medida los costes laborales, arrastrar subidas en otros convenios y añadir presión

El Ministerio de Trabajo y Economía Social encargó un estudio que analiza los efectos del alza del SMI, focalizando el análisis en los trabajadores con jornada reducida, un colectivo al que el SMI impacta de forma especial. El informe también analiza el impacto de subidas del SMI en la brecha de género y la desigualdad. El gobierno no ha querido hacerlo público a las puertas de aprobar un nuevo incremento del SMI. Ahora, el Consejo de transparencia da la razón al demandante: el Gobierno deberá hacer público el informe.

Resulta que un Consejo de Ministros celebrado a finales de julio, aprobó “el Sello Social que reconocerá la labor de las empresas en la inclusión de los beneficiarios del Ingreso Mínimo Vital”. El Gobierno más progresista de la historia, de la mano del ministro más ideológicamente neoliberal del gabinete de coalición PSOE-UP, sugiere un sorprendente “¡Ponga un pobre en su empresa!”. Pero claro, el pobre tiene que ser oficial y administrativamente reconocido. Y, como es sabido, ¡No es fácil ser pobre con derecho al IMV!