jornadas máximas de 35 horas, turnos de trabajos definidos (sea de mañana o de tarde), cobertura salarial al 100% en caso de bajas y accidentes laborales estas son algunas de las reivindicaciones que el colectivo del servicio de atención domiciliaria (SAD) de Barcelona quiere que se incorporen en el nuevo convenio que se está negociando. Las trabajadoras denuncian que están "hartas de los abusos laborales a los que estamos sometidas" y denuncian que el Ayuntamiento vende a empresas privadas el bienestar de personas vulnerables.
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