#10 Eso es, y lo mismo pasa con la jornada reducida.
Es que para pagar a otra persona para que cuide de mis hijos por las tardes (y me cobre 400 €/mes), prefiero perder yo los 500 €/mes de la reducción de jornada, y yo le doy la educación que queremos en casa.
Es que no se nos tiene que olvidar: la mayoría de las personas que te llevan a los hijos al cole y luego te los recogen y van al parque con ellos (2-3 horas al día), quieren que el tiempo pase rápido. Y están todo el rato con el móvil, no ponen tantos límites como tú (alimentación, comportamientos), no les dan el mismo cariño...
Por eso son tan necesarias las políticas de conciliación: para que esa pérdida de dinero y esa pérdida de vida profesional sean compensadas de alguna manera y todos los que deseen puedan tener hijos.
Porque los hijos necesitan que les lleven al cole, que les busquen al cole, que juegues con ellos en el parque... O estás o no estás.
Lo que quiere decir esta estadística es que el 60% de las familias no necesitan la jornada reducida porque:
- contratan a otra persona para que cuide de los hijos (tienen dinero)
- tienen a abuelos/tíos que cuiden de sus hijos
- su jornada laboral ya se ajustaba a las necesidades de los hijos
Lo que me reafirma en mi hipótesis (también de mierda) de que a muchas personas les recompensa más la vida profesional (y no digamos el dinero) que la vida familiar.
#27#24#2#21 No sé si habéis leído, pero lo que se propone no es cambiar "disminuido" por "discapacitado", ni por "persona con capacidades especiales". Es decir, no se propone:
- ni cambiar "adjetivo sustantivado" por "adjetivo sustantivado" (estas personas no son solamente su discapacidad)
- ni cambiar "disminuido" por "persona mágica" o parecidos.
Simplemente se quiere reflejar la realidad: persona con discapacidad. Porque siguen siendo personas, pero con una limitación.
Así de simple. No intentéis ridiculizar.
#52: "Persona con discapacidad" no es denigrante ni lo será. Lo mismo que no lo es "persona con cáncer" o "persona que ha venido de fuera".
Es que para pagar a otra persona para que cuide de mis hijos por las tardes (y me cobre 400 €/mes), prefiero perder yo los 500 €/mes de la reducción de jornada, y yo le doy la educación que queremos en casa.
Es que no se nos tiene que olvidar: la mayoría de las personas que te llevan a los hijos al cole y luego te los recogen y van al parque con ellos (2-3 horas al día), quieren que el tiempo pase rápido. Y están todo el rato con el móvil, no ponen tantos límites como tú (alimentación, comportamientos), no les dan el mismo cariño...
Por eso son tan necesarias las políticas de conciliación: para que esa pérdida de dinero y esa pérdida de vida profesional sean compensadas de alguna manera y todos los que deseen puedan tener hijos.