Tecnología, Internet y juegos

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A los actores del SAG se les ofreció el sueldo de un día por escanear su imagen para uso indefinido [EN]

El negociador jefe del Screen Actors Guild, Duncan Crabtree-Ireland, afirmó que la Alliance of Motion Picture and Television Producers (AMPTP) ofreció a los actores de fondo el pago de un día por el derecho a escanear y utilizar su imagen para futuros proyectos a perpetuidad. Crabtree-Ireland se refirió a una de las condiciones ofrecidas por la AMPTP, en la que la asociación comercial supuestamente ofreció una propuesta "innovadora" en materia de IA en relación con el uso de las imágenes de los intérpretes. La AMPTP habría sugerido que las emp
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Hollywood propuso a los actores escanear su imagen y entregar sus derechos a perpetuidad, para recrearla por IA en cualquier proyecto, por un día de sueldo

Hollywood propuso a los actores escanear su imagen y entregar sus derechos a perpetuidad, para recrearla por IA en cualquier proyecto, por un día de sueldo

Las grandes productoras quieren actores generados por inteligencia artificial para no pagar salarios o regalías. «Esta propuesta 'innovadora' de inteligencia artificial que nos dieron ayer sugería que nuestros extras deberían ser escaneados y recibir el pago por un día de trabajo», declaró. «Y la empresa sería dueña de su imagen y semejanza para usarla a perpetuidad en cualquier proyecto que quieran sin consentimiento y sin compensación», dijo.
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Esta web permite a los programadores comparar su sueldo y compartirlo

Esta web permite a los programadores comparar su sueldo y compartirlo

Esta herramienta ha sido desarrollada por la comunidad de Miguel Ángel Durán, un conocido desarrollador que también cuenta con un canal de YouTube y Twitch (midudev). La web nos permite conocer el salario medio en España de aquellos que se dedican a la programación. Para ello han realizado una encuesta anónima con más de 4.000 desarrolladores de España y Latinoamérica.
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Elon Musk preguntó a los gerentes de Twitter por sus mejores empleados: ahora éstos han sustituido a sus jefes por menos sueldo

Elon Musk preguntó a los gerentes de Twitter por sus mejores empleados: ahora éstos han sustituido a sus jefes por menos sueldo

Según información interna que empleados de la empresa Elon Musk pidió a los directivos de Twitter que nominaran a sus mejores empleados para ascenderlos. Luego despidió a los directivos y los sustituyó por sus nominados, que al ser empleados y no directivos, tienen sueldos más bajos y esos sueldos menores se mantienen. La plantilla de 8.000 empleados se ha reducido a menos de 2.000. Y los que quedan tienen que mantener en pie esta plataforma y además añadir novedades que Musk pide. Para ello, trabajan unas 12 horas diarias.
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Ojo con lo que dices: sin empleo y sueldo por insultar en el WhatsApp de empresa

Una trabajadora ha sido sancionada con dos meses de empleo y sueldo tras graves insultos en el grupo de WhatsApp y un juez ha ratificado dicha sanción.
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Aviso noticia descartada por violar las normas de uso

Un día sin descanso con un «rider»: «No paro; gano tres veces más de lo que me daban en el locutorio»

«Por pedido gano 5 euros y suelo hacer tres o cuatro cada hora. Si a eso le añado las propinas, al día me llevo unos 120 euros»
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Román Ramírez: “Estoy hasta la punta de la p…. de lo de la falta de talento en ciberseguridad”

El talento en ciberseguridad existe, pero hay que pagarlo como en el extranjero, así de contundente se mostró Román Ramírez durante la mes redonda sobre el presente, pasado y futuro de la Ciberseguridad, en una mesa redonda organizada por el hacker ético Antonio Fernandes, a la que asistieron también Lluis Mora, Nicolás Castellano y Martín Vigo, que vive en San Francisco- Incluye vídeo.
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¿Cuál es el sueldo de los empleados de las grandes tecnológicas?

Las grandes empresas tecnológicas tienen sus propias filiales en España, y a través de ellas ofrecen trabajo a cientos de personas.Si aspiras a trabajar en Facebook, Google, Netflix, Amazon, Apple, Netflix, Twitter o LinkedIn te interesa conocer cuál es el sueldo que pagan a sus trabajadores en España.
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Las dos Mozillas

La empresa era nuestra particular Numancia tecnológica. Cal Paterson publicaba un dato llamativo y sorprendente: la cuota de mercado de Firefox no ha parado de bajar en los últimos años, pero curiosamente lo que cobran sus directivos no ha parado de subir. La CEO de Mozilla, Mitchell Baker, cobró 2,4 millones de dólares en 2018, una absoluta burrada de por sí y una cantidad de dinero absolutamente vergonzosa si tenemos en cuenta que la empresa despidió a 250 personas recientemente porque tenía problemas de caja.
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Paquetes fantasma y usuarios 'a sueldo': el inagotable negocio de las reseñas en Amazon

El gigante de Jeff Bezos controla su mercado como pocas compañías lo hacen, pero hay algo que sigue siendo una piedra en el zapato: cómo conseguir acabar con los comentarios falsos
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Revelados los sueldos en Facebook: cuánto ganan sus ingenieros de software, jefes de producto o redactores creativos

La compañía detalla los salarios en las solicitudes de visado para empleados que van a trabajar en Estados Unidos, que posteriormente son hechos públicos por el Gobierno estadounidense.
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A este robot lo contratan para limpiar baños 40 horas semanales, pero cobra menos de la mitad que un humano  

Somatic es un robot autónomo que ha sido creado con el propósito de hacer durante toda su vida la ardua tarea de limpiar baños públicos. Sus creadores indican que el robot está pensado para trabajar en aeropuertos, oficinas, centros comerciales y lugares similares donde hay baños con una gran afluencia de personas. De momento ya está operando en varias oficinas de Nueva York. A diferencia de otros robots, al de Somatic no se le puede comprar. En su lugar se le contrata, con un contrato de 40 horas semanales como a cualquier empleado.
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El 45% de empleados en empresas digitales cobra menos de 22.000 euros

El 45% de empleados en empresas digitales cobra menos de 22.000 euros

La precariedad y la inestabilidad se han instalado entre los trabajadores que se dedican al sector de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC). Un estudio del sindicato Comisiones Obreras, presentado este miércoles en Madrid, asegura que el talento digital está mal pagado, que casi la mitad de los trabajadores –un 45%– cobra menos de 22.000 euros brutos anuales, un sueldo que se encuentra por debajo de la media española, situada en 23.333 euros anuales.
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¿Por qué cobrar a fin de mes y no por día trabajado? Estas startups te ayudan a pedir un adelanto

No ha nacido una estrella sino un constelación entera. Las startups españolas Typs, Loonfy y Devengo proponen que, a cambio de una tasa, los profesionales puedan cobrar fácilmente por día trabajado en vez de esperar a final de mes. Los desafíos a los que se enfrentan son enormes. España es el tercer país de la UE con más trabajadores pobres después de Grecia y Rumanía y también el primero en tasa de temporalidad. Miles de familias admiten sondeo tras sondeo que les cuesta llegar a fin de mes. Typs, Loonfy o Devengo han extraído sus propias co
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Por qué los sueldos bajan aunque la tecnología mejore

Por qué los sueldos bajan aunque la tecnología mejore

Hace casi dos décadas, el entonces profesor de Harvard pensaba que la innovación nos enviaría a un futuro de bienestar y prosperidad. Hoy, se ha dado cuenta de que no es así
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Cuánto cobra un programador en España: sueldos para 2020  

¿Cuánto cobra un programador? ¿Qué rangos de salarios hay? ¿Qué roles se buscan más? ¿Qué tecnologías? ¿Qué atrae programadores? ¿Expectativas vs realidad? ¿Cómo han evolucionado los salarios? ¿Diferencias entre Madrid y Barcelona? ¿Es una burbuja?
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Los trabajadores de Everis se quejan de falta de transparencia y caos organizativo tras el ciberataque

Según ha podido saber Escudo Digital de fuentes de absoluta solvencia, hay un enorme malestar en gran parte de la plantilla de Everis desde que el pasado día 4 de octubre la compañía sufriera un ataque ransomware. Muchos son los trabajadores que reprochan a la compañía una política errática tras lo ocurrido y falta de previsión. Se quejan también de los bajos sueldos de varias categorías de trabajadores, que no superan el SMI.
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Intenso debate sobre sueldos en ciberseguridad en la sede de Bankia

Las empresas se quejan de que les faltan expertos en ciberseguridad, pero el talento no es tonto, o le pagan o se va. David Meléndez ejerció de moderador en el foro de Isaca sobre Seguridad celebrado en la sede de Bankia, con motivo de Cibertodos, en un debate que se puso calentito. El ingeniero repartió a diestro y siniestro. Merece la pena ver la última parte del vídeo.
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Los sueldos de oro que pagan Google, Facebook, Apple y Microsoft en España

El salario medio por empleado supera los 125.000 euros en cinco de las filiales españolas. Google Spain lidera la tabla con una retribución media anual de 180.000 euros por persona.
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PP, PSOE y Cs aprueban en 5 minutos suprimir la limitación de mandatos y recuperar el sueldo de los diputados

Las Cortes de Castilla-La Mancha han aprobado en apenas cinco minutos la aprobación de la Proposición de Ley presentada por PP y PSOE por la que se modifica la ley para acabar con la limitación de dos mandatos del presidente de la Junta y la propuesta de modificación por la cual los parlamentarios recuperan un sueldo a cambio de dedicación exclusiva. Llama la atención que, ahora que Podemos se quedó fuera de las listas en Castilla la Mancha, ninguna de estas medidas tuviesen un solo voto en contra.
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El salario mínimo de los futbolistas de Primera y Segunda División A, sin amaños

Convenio colectivo del fútbol profesional que se publicó hace ahora un año, el 8 de diciembre de 2015, en el Boletín Oficial del Estado y que estará vigente hasta la temporada 2019/2020. El acuerdo alcanzado entre la Liga de Fútbol Profesional (LFP) y la Asociación de Futbolistas Españoles (AFE) fija un salario mínimo, -insistimos, mínimo- para los jugadores de Primera División, LaLiga Santander, de 155.000 euros durante la presente temporada y de 77.500 euros para los deportistas de la Segunda División A, LaLiga 1| 2| 3.
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El desorbitado sueldo de Juan y Medio en Canal Sur

Según ha desvelado la periodista Ana Ordaz en su Trabajo Fin de Máster, el presentador Juan y Medio y su productora se habrían embolsado una enorme cantidad de dinero en 2017 gracias a los programas que tienen en Canal Sur. La productora Indaloymedia habría ganado 5.402.534 de euros en 2017 con los programas ‘La tarde’ y ‘Menuda noche’. Una cantidad que supone alrededor del 23% de dinero total que destinó Canal Sur a producciones externas (23,7 millones de euros).
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¿Cuánto tiempo hay que ahorrar para comprar un nuevo iPhone XS?

Los españoles tienen que trabajar y ahorrar el salario de 16,8 jornadas para poder comprar el modelo más básico de los nuevos iPhone, teniendo en cuenta el precio de venta y el salario promedio mensual según el INE. En otros países, como en Suiza, sólo hay que ahorrar durante 5 días para hacerse con el dispositivo, mientras que en Estados Unidos serían 8 los días de trabajo.
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Cepyme se planta: Garamendi rechaza pactar un sueldo mínimo de 1.000 euros

La patronal se niega a firmar una subida del 3,1% en convenio y la clausula de garantía salarial porque "el 45 % de las empresas están en pérdidas"...
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Cuánto cobra un programador en España  

Hoy os traemos un especial de El Code Today donde queremos saber cuánto cobra un programador en España. Para dar respuesta a esta pregunta contamos con Marc Monguió. Él nos podrá dar aportar un contexto de cómo está el mercado
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