Muchas personas piensan que saben cuál es el perfil del fundador de una start-up de tecnología: un hombre de veintipico que pasó su infancia jugando con computadoras en el sótano y que más tarde dejó la universidad para convertirse en un empresario multimillonario. La mayoría de los fundadores de start-ups de tecnología que han recaudado con éxito capital de riesgo tienen curriculums mucho menos inusuales, según el análisis de datos que llevaron a cabo investigadores de la Haas School of Business, de la Universidad de California
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