La Comunidad de Madrid realizará a partir de ya pruebas de covid a aquellos ciudadanos que hayan obtenido un resultado positivo en su test de autodiagnóstico y necesiten tramitar una baja laboral en sus puestos de trabajo. El pasado 17 de enero, la Consejería de Sanidad puso en marcha un procedimiento abreviado de registro de bajas y altas laborales en un solo trámite para personas asintomáticas que dieran positivo en un test de autodiagnóstico, para descargar de este trabajo a los profesionales de los centros de salud.

David Sánchez aprovechó los cuatro meses de permiso de paternidad, además del permiso de lactancia, alargando así su baja casi un mes adicional. Una paternidad desconocida para su entorno laboral y que ha causado asombro en Badajoz.

La intención del ejecutivo es que la jornada laboral en España pase de las 40 horas actuales a 37,5 y sin merma salarial de ningún tipo. A una oferta tan tentadora no hay trabajador que se resista. Distinto sentir tienen parte de los empresarios.

La bajada causará una reducción momentánea de los precios pero, si no hay un control efectivo sobre los márgenes de los intermediarios y las cadenas de distribución, tal y como marca la ley, nada evitará que los supermercados incrementen más los márgenes comiéndose la bajada del IVA.Esta ha sido la principal denuncia que ha hecho hoy FACUA - Consumidores en Acción tras el anuncio del Gobierno. Y lo han hecho con datos. Según el monitoreo de precio que lleva haciendo la organización de consumidores de cientos de productos en las estanterías de

Un total de 6.646 enfermeras se trasladaron a otra provincia/comunidad autónoma, mientras que otras 1.473 lo hicieron a otro país. La razón principal para esta elevada movilidad no es otra que la precariedad laboral que vive el sector y dentro de ella la temporalidad y las malas condiciones laborales. Lejos del 8 % marcado como objetivo por el Gobierno, la temporalidad entre las enfermeras no baja del 30 % y pese a las OPEs de estabilización, sigue siendo un lastre”, señala Florentino Pérez Raya, presidente del Consejo General de Enfermería.

Los interlocutores sociales se han puesto de acuerdo en que esta reducción no se puede hacer en términos semanales y, en todo caso, tendrá que aplicarse en cómputo anual, según confirmaron este jueves a este periódico fuentes de la negociación.

Según ha explicado Pérez Rey, la medida, que pretende reducir la jornada a un máximo de 37,5 para 2025, afectará a 12 millones de personas trabajadoras en todo el país. Pérez Rey ha anunciado que han pedido la modificación de los sistemas de registro horario para “no dejar espacio a elementos de fraude”