#16 Insisto en que no se puede meter todo en el mismo saco. Hay casos como el tuyo que deberían tratarse de manera diferente, en mi opinión. Me parecería mal porque me perjudicaría, pero también me parece mal estar con mi edad de un trabajo basura en otro sin poder acceder a un empleo público porque siempre se beneficia a la gente que ya está dentro simplemente por estarlo.
Tampoco me parece lógico que se valore la experiencia de un médico de la misma manera que se hace con un administrativo. Yo veo a mucha gente que no se ha preocupado por aprobar una oposición ni por actualizarse y su rendimiento es mucho menor que personas que entran nuevas. Y, a pesar de eso, se les valora la experiencia con tantos puntos que es imposible acceder a una plaza ni siquiera con un 10 en el examen. Y eso tampoco puede ser.
Creo que una solución única es muy injusta y que deberían valorarse varias cosas, entre ellas el número de oportunidades que han tenido de sacarse la plaza.
#12 Una pregunta: ¿de verdad hay administraciones que no han convocado oposiciones en 25 años?
Cada una funciona de una manera, por lo que no se puede meter a todas en el mismo saco.
Mi experiencia: donde estoy yo hay interinos que entraron sin examen y que se presentan cada vez que se convocan oposiciones sin estudiar porque saben que conservan su puesto aunque no aprueben. Llevan 25 años, pero, ¿se merecen la plaza? Porque oportunidades de conseguirla en propiedad han tenido.
Personalmente, pienso que las movilizaciones deberían haber sido antes, pero entonces no interesaba. Si a mí, sin puntos por experiencia, me ofrecen una plaza vacante, lo mejor que me puede pasar es que pasen muchos años sin convocar oposiciones y así voy haciendo puntos. Ahora bien, no tendría el valor de quejarme después y exigir que me regalen una plaza que sé desde el principio que estoy ocupando de manera temporal.
#5 No, pero ganándolo es de ser un cutre, además de que estamos hablando de dinero público. Y, por experiencia propia, no es la excepción.
Conozco casos similares que intentaban pasar vacaciones por viajes de trabajo, compraban ordenadores, móviles, iPads, etc. para uso personal y llegaban al extremo de lo rastrero pasando tickets de fotocopias y enviando WhatsApps a los trabajadores para que les llamaran por teléfono en lugar de llamar por no gastar.
Parece que llega un punto en el que la situación se vuelve enfermiza y pagar algo con dinero propio pudiendo utilizar dinero público provoca alergia.
#109 ¿Esa estabilidad laboral implica que la plaza que ocupan no salga a oposición? Porque yo ya, de darle tantas vueltas, me pierdo.
Que se cumpla la normativa europea, que se sancione a la Administración y que se indemnice a los trabajadores como corresponda. Y que se ofrezca una plaza pública en igualdad de condiciones para todos. Porque los interinos no tienen la culpa, pero los que no han podido presentarse a oposiciones y no están dentro de la Administración, tampoco.
#113 Yo no he dicho que con un 5 tengan plaza. Pero con un 5 se les suman méritos y ya no se van a la calle porque quedarían en buena posición en la bolsa con todos los puntos que suman por años trabajados.
Repito que, por supuesto, no es culpa de los temporales, pero tampoco de los que están fuera intentando optar a un puesto público. Oposiciones que garanticen la igualdad, mérito y capacidad. Y estoy de acuerdo en las indemnizaciones, pero no en que no se convoquen esas plazas, porque no son suyas.
#67 Es cierto que meter todos los sectores en el mismo saco me parece injusto y, precisamente en Sanidad, me parece un despropósito convocar oposiciones ahora mismo con el agotamiento que lleváis encima.
Sin embargo, gente que está de administrativo, por ejemplo, o en puestos de gestión en una Administración X pienso que no tiene justificación para no querer que se convoquen oposiciones más que eliminar a la competencia por haberse acomodado en su plaza.
Quizás habría que buscar diferentes soluciones para diferentes situaciones.
#36 Por supuesto que la culpa es de la Administración, yo no echo la culpa a los temporales. Solo digo que si llevan 20 años de interinos, esos mismos llevan sabiendo que la plaza no es suya, y esos mismos han tenido para prepararse y pasar con éxito la pruebas.
No sé, a mí si me dieran una vacante y esta se extendiera varios años no se me ocurriría encima pedir que me la regalen cuando convocan la plaza. El regalo me parecería sumar puntos todos esos años para poder sacar plaza con una nota justita. Ahí, por supuesto, entra la ética de cada uno.
#8 Muchos hemos visto pasar nuestra juventud con trabajos precarios y sin poder optar a un puesto público porque no se convocaban oposiciones.
Quieren ir de víctimas y no son ni capaces de ver que en muchos aspectos han sido unos privilegiados.
Y ahora quieren quitarse la competencia de encima por miedo a no sacar un 5, vamos, hombre.
#17 Bueno, pues que se preparen y saquen al menos un 5. En una situación mucho peor están los que se preparaban y no podían presentarse porque no salían convocatorias.
Yo conozco a gente que lleva muchos años de interina sin haber aprobado un examen en su vida. Y somos muchos los que ni siquiera con casi un 10 podemos optar a plaza porque nos machacan con los puntos de antigüedad.
Esfuerzo nos cuesta a todos, lo que no se puede exigir es que te den una plaza que no es tuya, y eso es de primero de oposición.
#17 Hay que normalizar la realidad. Y la realidad es que hay gente de muchas tallas y con físicos muy diferentes. Ella se ve en el espejo y tiene padres que deben velar por su salud. No corresponde a una revista hablar de su físico. Creo que no debería corresponder, vamos. A la niña no le hace falta que nadie le diga que está gorda porque ya lo sabe.
#9 No me refería a ti, sino a la revista. No entiendo que haya que comentar (me refiero a la revista) el físico de la gente, y más siendo menor de edad. Tú comenta lo que quieras y relaja los caballos.
Ya verás cuando le cuente cuántas horas hace a la semana y cuántas veces le toca trabajar en fin de semana o vacaciones.
El mundo de la investigación, para los que no son catedráticos o directores de institutos, es una puta esclavitud.
#6 Yo doy mucha importancia a mi privacidad, pero la sacrificaría y cedería el acceso a datos que tengan sentido si esa información ayuda a detener la pandemia y a prevenir actuaciones ante pandemias futuras.
#14 Pero, ¿qué imágenes has visto tú? Porque circulan unas cuantas, fotos y vídeos de gente que no respeta las distancias. El cauce del río en Valencia parecía de antes del confinamiento a excepción de algunas mascarillas.
Nos tratan como niños porque somos una sociedad infantilizada e irresponsable.
#8 Por mucho que se confinen, necesitarán salir por lo menos a hacer la compra y tirar la basura. Si vienen de un foco de coronavirus, pueden llevarlo a sitios a los que todavía no había llegado.
Si, además, tienen que acudir a algún otro sitio, como ambulatorio u hospital, lo expanden más.
#17 Yo creo que el tema es que las normas son para todos. Una persona que se vaya ahora mismo a pasear a la playa no corre peligro de contagiar ni contagiarse porque la gente está confinada en sus casas. Eso no legitima para hacerlo, no es “jódete porque me jodo yo”, es respetar unas normas sociales de convivencia.
Tampoco me parece lógico que se valore la experiencia de un médico de la misma manera que se hace con un administrativo. Yo veo a mucha gente que no se ha preocupado por aprobar una oposición ni por actualizarse y su rendimiento es mucho menor que personas que entran nuevas. Y, a pesar de eso, se les valora la experiencia con tantos puntos que es imposible acceder a una plaza ni siquiera con un 10 en el examen. Y eso tampoco puede ser.
Creo que una solución única es muy injusta y que deberían valorarse varias cosas, entre ellas el número de oportunidades que han tenido de sacarse la plaza.