#81 Los israelíes tenían la inmensa mayoría de los trabajos de mierda cubiertos por palestinos. Si una civilización que está viviendo en mitad de un desierto de repente se queda sin limpiadoras, electricistas, fontaneros, camareros, cocineros, transportistas... ¿tu seguirías confiando en el futuro de esta civilización?
#1 Seguido de un whatsapp al embajador norteamericano: "dile a tu jefe que si la OTAN no nos defiende contra el flipao de su amigo el rabino frustrado, la OTAN se disolverá y nacerán las Fuerzas Armadas Europeas".
#51 El 99% de los trabajadores que todos los dias cruzaban las fronteras (aquellas defendidas con ametralladoras a control remoto, os acordais?) para trabajar en Israel, ¿han dejado de ir a trabajar y estan o bajo tierra o huyendo?
No le van a decir la verdad ni al medico. Pero estaria interesante ver las cifras de comercio interior de Israel... algo me dice que no han seguido como si no pasara nada.
#69 UY! Yo me he quedado en el capitulo de "pide pruebas para ver si hay delito o no, tarda a posta dos años en comprobarlas, y deja que tus colegas con periódicos y gacetillas destripen al investigado mientras tanto". Como para imaginarme el caso con delitos reales, o encubrimientos de delitos...
#42#43 Y tiene sentido. Imagínate que una multa de trafico inventada fuera lo único que necesitase crear un gobernador para quitar a un candidato a presidente de la carrera...
#75 Y la empresa, como es una ONG y no un bar, en vez de despedirle en el momento en que empieza a ser un mal trabajador, le despide cuando cae de baja.
Claro, claro... totalmente acorde a realidad la version de la empresa.
kmon, no vas a tener mas razón por partir las respuestas... tal vez mas karma, eso sí.
No sé quien fue el tonto en #76, pero claramente alguien no pidió todo lo que podia pedir. Probablemente el trabajador...
#54 Yo si lo veo. Veo un """"periodico"""" poniendo como hecho probado el argumento de parte de la empresa, cuando claramente no encaja con la realidad.
#51 Te remito de vuelta a mi #26 : el juzgado te concede o no lo que tu le pides. Ni confianza ni niño muerto, si tu no pides lo que te corresponde, no va a venir Ironman a dártelo. Cuidado como redactáis las demandas...
#39 Esos son los motivos que la empresa alega. Todo el mundo trabaja bien hasta que deja de ser amigo del empresario, en ese instante "llevas meses siendo un patán, pero no te he echado antes porque kartoffen".
Cuando tienes un mal trabajador, se le impone una sanción leve según convenio avisándole (quitando días de empleo y sueldo), una segunda sanción leve advirtiendo, y finalmente se acumula en una grave y se despide. Pasar de cero a cien en esto va contra el principio de proporcionalidad, que ya por sí es suficiente para convertir el despido en improcedente aunque fuese cierto que el trabajador fuera un crapula.
#66 Claro, claro... Pero si el avión ya estaba cayendo, viene un piloto nuevo y se sienta en cabina, y lo primero que hace es apagar la mitad de los motores y el piloto automático...
#97 "con esa tasa de paro altísima es necesario que la gente sobreviva realizando trabajos precario, vendiendo cualquier cosilla, ofreciendo servicios de limpieza o lo que sea"
#17 El juzgado juzga lo que pones en la demanda. Si metes que es una violación de derechos fundamentales, concretamente de derecho fundamental a la salud, te invierten la carga de prueba y si sale a tu favor hacen nulo el despido y hasta te da derecho a pedir indemnización.
Pero si en la demanda pides que es un despido improcedente, te dan improcedente y a cobrar cuatro duros, champion of the night...
#13 Manolo del Bar Manolo no ha despedido después de hacer un conclave con el gestor y su abogado. Manolo ha despedido porque le ha pedido un motivo para no hacerlo a su cojón izquierdo, y no le ha dado un argumento convincente...
#33 Hostia, pues que putada que la Checklist de Ginebra no nos deje ser muy creativos... porque un cargamento de balas defectuosas, que revienten hacia los lados rompiendo el cañon de las armas, o de obuses de tanque que detonen antes de salir por el cañon, seria unas risas ahora mismo...
#8 En un desahucio las cosas pueden caldearse, puede haber confusion, puede asomarse gente a la ventana a insultar... ¿significa eso que si le cae una maceta en la cabeza a un Mosso durante un desahucio, debería cargar con las consecuencias de asistir a un desahucio?
#16 LaInsistencia 